2025年是我国全面建设社会主义现代化国家的重要时期，也是公司“十四五”规划收官之年。党支部党的建设工作总体思路是：坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的XX大和二十届三中全会精神，聚焦“高质量发展突破年”工作主线，紧紧围绕公司深化改革各项工作部署，着力提升基层党组织的凝聚力、战斗力和服务力，激励、引导、督促全体党员扛职责、进赛道、优作风、强执行，为圆满完成全年各项目标任务、奋力推进公司高质量发展贡献力量。

二、重点工作

（一）抓引领，强化政治建设，“固本培元”筑根基

1.深化党的政治建设。筑牢忠诚信念，深入贯彻落实总书记“2.26”重要批示和“11.6”重要指示精神，教育引导上级党员干部牢记习总书记嘱托，勇当高质量发展先锋，切实做到对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责，在进一步全面深化改革中当先锋、作表率，用忠诚和实干谱写公司高质量发展新篇章。

2.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，着力提升“三会一课”质效，认真落实谈心谈话“五必谈”要求，强化重温入党誓词和党员政治生日的仪式感，高效开展组织生活会和民主评议党员工作。通过严肃规范的党内政治生活，推动全面从严治党向纵深发展。

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13.不断改进工作作风。开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作，认真学习贯彻总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要讲话和重要指示精神，传达党中央和上级党委部署精神，切实把学习教育与中心工作结合起来，确保取得实实在在的成效。常态化长效化推动事业部作风建设，开展管理对标，优化管理制度和管理流程，精文减会，真正落实一切工作到项目，一切工作为项目，不断提升对基层一线的支撑和服务能力。

（五）抓融合，服务中心大局，“凝心聚力”促提升

14.深化结对共建联建。深入开展事业部党支部与同级、基层党组织、外部协作单位之间的沟通交流，聚焦工作融合、能力提升、业务发展、难题攻关等方面，常态化开展支部党建联建共建活动，助推党建与业务协同发展。党支部本年度开展党建共建活动不少于1次。

15.提升企业品牌意识。根据上级党委工作部署，开展企业文化大纲宣贯，弘扬企业精神，推进企业文化理念入脑入心入行。强化全员品牌意识，加大各类典型挖掘选树，积极打造具有影响力的品牌工程、品牌团队和品牌员工。党支部本年度开展企业文化理念宣贯及品牌建设方面学习不少于1次。

16.规范群团基础工作。深化人文关怀和心理疏导，策划开展各类文体竞赛、联谊交友、联建共建活动，丰富部门员工文化生活，提高员工心理素质和抗压能力，做好员工慰问、福利发放相关工作，保障部门员工权益，提高部门员工幸福指数，在建设幸福企业上做贡献。