5.立足“小岗位”,彰显担当作为的亮度。
6.紧扣“小环节”,提升流程优化的顺度。
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36.聚焦“小建议”,促进管理改进的细度。
37.紧扣“小挑战”,增强应对困难的韧度。
38.挖掘“小经验”,积累工作智慧的深度。
39.立足“小起点”,开启未来发展的新篇章。
40.把握“小瞬间”,珍惜团队协作的默契度。
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