开好专题民主生活会是学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想主题教育检视整改的重要载体，是确保主题教育成效的重要举措。我司高度重视此次专题民主生活会，深入学习、深刻领会总书记新时代中国特色社会主义思想精髓要义，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，扎实开展各项工作，现将整改工作情况汇报如下：

一、学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想方面

（一）“学习的深度不够”整改情况。制定了详细的学习计划，每月组织至少2次集中学习研讨，邀请专家学者进行专题讲座6次，全年开展了总书记新时代中国特色社会主义思想知识竞赛2次，参与人数达企业员工的80％以上。同时，要求党员干部撰写学习心得，定期进行交流分享，人均撰写心得超过5篇，促进了对理论的深入理解。

（二）“融合的力度不够”整改情况。将理论学习与企业实际工作深度融合，围绕企业战略规划、生产经营等重大问题，开展专项调研10次，形成调研报告10份，提出针对性建议30余条。通过党小组会、支部大会等形式，组织党员干部结合岗位实际，探讨如何将新思想贯彻到具体工作中，共收集到具体措施50余条，已实施30余条，有效推动了企业各项工作的开展。

（三）“指导的精准不够”整改情况。建立了领导干部联系基层制度，每位领导干部联系2－3个基层部门，定期深入基层了解情况，为基层提供精准指导。今年以来，领导干部下基层累计超过100人次，解决基层实际问题50余个。同时，加强对基层党组织的培训指导，举办基层党组织书记培训班2期，培训人员50余人次，提升了基层党组织的工作水平。

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（三）“文化建设作用仍需发挥”整改落实情况。加强企业文化建设，制定了企业文化建设规划，明确了企业文化建设的目标和任务。开展了企业文化主题活动，如企业运动会、文艺晚会等，增强了员工的凝聚力和归属感。今年共举办企业文化主题活动5次，参与员工达1000余人次。

八、关于树立和践行正确政绩观方面

整改情况：成立了政绩观考核评价体系建设工作小组，对现有的考核评价体系进行了全面梳理和完善。增加了社会效益、生态效益等考核指标，权重占比达到了30％。加强对干部的教育引导，通过组织学习培训、开展专题研讨等形式，引导干部树立正确的政绩观。今年以来，共组织学习培训3次，开展专题研讨2次，参与干部达200余人次。

九、关于带头履行党政机关过紧日子、厉行节约反对浪费方面

整改情况：制定了厉行节约反对浪费的具体措施，如严格控制公务接待标准、规范办公用品采购等。今年以来，公务接待费用同比下降了20％，办公用品采购费用同比下降了15％。加强对“过紧日子”思想的宣传教育，通过内部会议、宣传标语等形式，营造了厉行节约的良好氛围。