2024年度党员领导干部民主生活会班子对照检查材料

更新时间:2025-03 来源:网友投稿

(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面

1、执行纪律规矩还不够严格。虽然能够深刻认识好人主义圈子文化码头文化的危害,但对此防范的警惕性、敏锐性不够。对党员干部身上存在的不愿担当、推卸责任、得过且过等现象,存有“老好人”怕得罪人思想,没有及时批评教育,责任意识层层传递力度不够。

2、抓贯彻落实力度不够。“讲政治”存在片面认识,思想上重视,行动上落实不够到位,存在重部署、轻落实,重建设、轻监管的问题,比如对上级下达的硬性任务落实快,对意识形态等方面任务执行较软,分析问题不到位,行动不够迅速、把握不够全面,工作进程相对缓慢,与上级的部署要求还有一定差距。

3、政治站位不够高。对当前出现的错误思潮和言论置若罔闻,没能从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想倾向的危害。比如,对“不能妄议中央”的要求,虽然每位班子成员都能严格执行,但对身边出现的这种问题,很少主动去批评和制止。再比如,在谋划工作时,有时局限于自己分管工作,大局意识和全局观念还有待于提高。

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三、改进措施

(一)加强理论学习。坚持把政治理论学习作为一种工作生活常态,真正做到真学真懂、融会贯通。切实增强学习的系统性、连贯性、整体性,结合工作实际,坚持带着问题学,带着思考学,带着任务学,坚持做到学用结合、以知促行、知行合一,努力让理论知识转化为具体实际成果。

(二)提高宗旨意识。班子成员要时刻铭记群众利益无小事,要真正把群众利益放在心里,要用实际行动落实好,深入基层,主动“接地气”,关注群众呼声,倾听群众建议,接受群众批评。进一步畅通群众诉求反映渠道制度,完善党员干部直接联系群众制度。

(三)加强作风建设。班子成员要对自己分管的业务俯下身子,脚踏实地抓落实,杜绝形式主义,要有经常回头看的意识,多查摆自身存在问题的同时,加强对所分管科室中层的监管力度,坚持求真务实的工作作风,注重工作实效,紧盯工作落实,确保各项工作落地见效。

(四)强化责任担当。要始终牢记责任,明确工作职责。不能遇到问题绕路走,遇到困难就退缩。要有面对矛盾敢迎难而上、面对失误敢承担责任、面对歪风邪气敢坚决斗争的底气,牢记责任使命,不断在化难题建新功中开创事业新局面。