2024年，在上级纪委和公司D委的坚强领导下，我认真履行纪委书记职责，积极推进公司D风廉政建设和各项监督工作。履职以来，我通过不断反思与深入剖析，深知在工作中仍存在一些不容忽视的问题。按照**D委关于开好2024年度D员领导干部民主生活会的有关要求，本人会前重温了关于D的建设的重要思想、D的自我革命的重要思想，以及关于全面加强D的纪律建设的重要论述等内容，紧密结合贯彻落实D的二十届三中全会精神和对D风廉政建设的重要指示精神，聚焦本次民主生活会主题，结合分管工作实际，严格对照“四个带头”要求认真对照检查，深入查找自身存在的问题，深刻剖析原因，明确努力方向，以便更好地落实全面从严治D要求，为公司的高质量发展提供坚强纪律保障。现将个人查摆剖析情况报告如下。

一、查摆存在的突出问题

（一）带头严守纪律和规矩，维护D的团结统一

一是理论学习深度不足。对新时代中国特色社会主义思想的学习，在深入性与系统性方面有所欠缺。一方面，理论学习未能切实作为首要任务落实到位，学习缺乏连贯性与持久性，时紧时松，虽有学习、记录及思考行为，但深度不足，未能紧密联系实际深刻领会重要论述的核心要义。另一方面，理论指导实践的能力尚需提高，在学习贯彻D的创新理论时，全面系统学习、紧密联系实际以及学思用贯通、知信行统一等环节均存在薄弱之处。二是敏锐性和鉴别力有待提升。面对复杂的问题和社会现象时，难以迅速且准确地做出判断与分析，敏锐性和鉴别力亟待提高。三是在D内生活中，批评与自我批评往往不够深入。批评他人时避重就轻，自我批评也只是浮于表面，未触及根本问题，对于一些违反纪律的初期迹象未能及时察觉并纠正。

（二）带头增强D性、严守纪律、砥砺作风

一是D性修养仍需加强。将理论学习视为任务，缺乏内在学习动力与自主性。通常是在上级组织安排学习活动时才被动参与，未主动制定学习计划并利用业余时间深入钻研。例如在日常工作中，常以工作繁忙为由，极少主动抽出时间进行理论学习，仅在单位组织集中学习时敷衍了事。二是学习深度不够。片面地认为只要敬畏D纪、坚守红线便是合格D员，却忽视了对纪律规章、禁令铁规的深入探究，从而导致学习深度不够。三是工作作风不够扎实。工作中存在重部署、轻督促检查的问题，压力传导层层递减，缺乏一抓到底的扎实作风。

---此处隐藏2175字，下载后查看---

（二）强化D性修养，增强宗旨意识。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，加强D性锻炼，时刻保持共产D员的先进性和纯洁性。增强D性修养的内在动力，自觉抵制各种错误思想和腐朽文化的侵蚀，做到在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧。牢记全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众，积极为群众办实事、解难题，切实把人民群众的利益放在首位。

（三）改进工作作风，确保工作落实。树立正确的政绩观和价值观，坚决克服形式主义和官僚主义，坚持实事求是，真抓实干。建立健全工作督促检查机制，加强对工作落实情况的跟踪问效，确保各项工作部署落到实处。注重工作细节，发扬钉钉子精神，对每一项工作都要一抓到底，抓出成效，不断提高工作质量和效率。

（四）勇于担当作为，积极开拓创新。在遵规守纪、清正廉洁的基础上，增强担当意识和创新精神。积极关注改革发展动态，及时学习新知识、新技能，不断提升自身综合素质。勇于突破传统思维定式，敢于尝试新方法、新思路，在工作中积极探索创新，为推动高质量发展贡献力量。

（五）落实从严治D，加强自身建设。切实履行全面从严治D责任，加强D风廉政建设，严格遵守廉洁自律各项规定。加强对自身的监督约束，自觉接受组织和群众的监督，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身。注重自身品德修养，培养健康的生活情趣和良好的道德情操，树立良好的D员干部形象。

总之，通过此次民主生活会的深刻反思与剖析，我深刻认识到了自己存在的问题和不足。在今后的工作和生活中，我将以更高的标准严格要求自己，以更坚定的决心、更务实的作风，逐条逐项抓好整改落实，努力提升自身素质，切实履行好岗位职责，为单位的发展和事业的进步贡献自己的力量。