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进入新时代，创造性提出“D的自我革命”这一重大命题，明确提出了“九个以”的实践要求。机关作为D委政府的重要部门，要认真对标“7·9”重要讲话精神及就中央和国家机关学习贯彻D的二十届三中全会精神、推动机关D建高质量发展作出的重要指示，在推进D的自我革命中带头做到“两个维护”、带头深化理论武装、带头夯实基层基础、带头正风肃纪反腐，发挥好“风向标”作用。

带头做到“两个维护”，把牢自我革命方向。讲是我们D培养自我革命勇气、增强自我净化能力、提高排毒杀菌免疫力的根本途径。各级机关虽然职能不同、分工各异，但首先是机关，必须突出统领，始终在思想上上行动上同以同志为核心的D中央保持高度一致，从上考量、在大局下行动，推进D的自我革命行稳致远。走好“两个维护”第一方阵。把加强机关建设贯穿推进D的自我革命全过程、各方面，深入开展理想信念教育、忠诚教育和机关意识教育，严肃D内生活，严明D的纪律和规矩，引导机关D员干部自觉站在战略高度、全局角度，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，带头做到“两个维护”，不断提高判断力、领悟力、执行力。站稳贯彻落实第一梯队。持续健全重要指示批示精神督促落实机制，建立落实D中央重大决策部署监督清单制度，完善台账管理、定期调度、督查问责、“回头看”等制度，推动D中央决策部署在机关的全面贯彻落实。压实管D治D第一责任。健全完善推进D的自我革命责任落实机制，用好述职评议考核、评先表优、巡察督查等管用方法，推动各级D组（D委）履行好直接领导职责、机关D委（纪委）履行好组织推进职责、D支部履行好具体落实职责，形成齐抓共管的整体合力。坚持系统完备、科学规范、运行有效，总结实践经验、鼓励基层创新，持续完善制度规范体系，推进D的自我革命往细处谋、往实里做。

带头深化理论武装，淬炼自我革命锐利思想武器。D的自我革命的自觉程度、能力水平、实际成效，最终取决于理论武装的广度和深度。各级机关肩负着“走在前、作表率”的使命担当，要坚持不懈用D的创新理论凝心铸魂，充分发挥思想建设正本清源、补钙壮骨的先导作用，使各级D组织始终保持统一的思想、坚定的意志、协调的行动、强大的战斗力，把D的自我革命不断引向深入。对标定向学。坚持“思想引领、学习在先”，抓实“第一议题”制度，健全理论学习长效机制，学思践悟新时代中国特色社会主义思想，特别是关于D的自我革命的重要思想，准确把握蕴含其中的丰富内涵、精髓要义和世界观方法论，以理论学习的“清醒”，推动机关D员干部理想信念的“淬炼”、精神信仰的“洗礼”。融会贯通悟。聚焦明“道理”、知“学理”、悟“哲理”，深学细悟“为什么要自我革命”，分析透彻“为什么能自我革命”，联系实际搞清楚“怎样推进自我革命”，不断深化对D的自我革命的规律性认识。围绕增强感染力、吸引力和塑造力，用好丰富的红色资源、思政资源、科创资源，多开展“微D课”“微宣讲”“微视频”等沉浸式学习，推动理论学习真正活起来、生动起来。知行合一用。用好D的自我革命这个重要法宝，提升机关D员干部对自我革命科学内涵、价值、现实功能的认识，切实把学习成果转化为防风险、迎挑战、攻难关、抗打压的本领，转化为严于律己、严负其责的过硬作风，转化为服务保障高质量发展的主动作为。

带头夯实基层基础，发挥自我革命引领作用。增强D组织功能和组织功能，是中国共产D百年奋斗的制胜秘诀。各级机关在D和国家治理体系中处于特殊重要位置，要坚持大抓基层，持续增强机关基层D组织功能和组织功能，为自我革命提升凝聚力、战斗力。夯实战斗堡垒。推进D支部标准化规范化建设，认真落实D内生活制度，增强红脸出汗的“辣味”，丰盈D员期待的“滋味”，保持健康向上的“品味”，提升紧跟时代的“鲜味”，真正让D员干部在D内生活大熔炉中锤炼D性、淬炼思想、永葆初心。建优建强干部队伍。聚焦“国之大者”“D之大计”，举办专题培训，下大力补齐知识弱项、能力短板、经验盲区，把机关D员干部培养成为顾大局、识大局、为大局的“明白人”。运用上派、下沉、外引、内联、驻村等办法，为机关D员干部搭建平台、创造机会，让他们在基层经风雨、见世面，在一线壮筋骨、长才干。全力服务中心大局。保持以D的自我革命引领社会革命的高度自觉，时刻关注D中央在关心什么，想清楚机关D建应该怎么做，立足大局所需、机关所能、D员所盼，找准切口载体、做实结合文章。因时因势开展“金点子”大讨论、技能大比武、优秀项目大评选、D员先锋岗大实践，有效提高机关D员干部服务发展、服务群众的能力水平。群团联动激发活力。立足机关群团部门特点，深化群团组织联席工作机制，以活动为载体、以推优为抓手、以宣传为提升，团结职工主力军、培育青年生力军、撑起妇女半边天，引导机关D员干部职工争做高质量发展的贡献者、文明新风尚的倡导者、新时代新征程的奋斗者。

带头正风肃纪反腐，涵养自我革命良好生态。坚定不移正风肃纪反腐是推进D的自我革命的重要抓手。各级机关作为D和政府的形象窗口，必须坚持严的主基调不动摇，坚决整治形式主义为基层减负，推进机关D的自我革命融入日常抓在经常。持续加固中央八项规定堤坝。健全防治形式主义、官僚主义制度机制，锲而不舍整治“四风”，制定减负工作清单，重点纠治文山会海、工作过度留痕、督查检查考核调研扎堆、“指尖上的形式主义”等加重基层负担的问题，坚决整治“躺平”“庸懒散”等顽疾，让D员干部聚精会神抓落实、促发展。纵深推进清廉机关建设。开展清廉机关主题系列活动，丰富拓展D风廉政宣教月等有效载体，打造一批清廉机关建设联系点、示范点，厚植以清为美、以廉为荣的机关清廉文化，形成全面覆盖、全员参与、全力推动的良好态势，营造推进D的自我革命浓厚氛围。做细做实日常监督管理。常态长效开展D纪教育，探索建立经常性和集中性相结合的纪律教育机制，推动理论学习与D性锻炼融合互促、学习教育与综合施策紧密配合、个人养成与组织助力同频共振，教育引导机关D员干部学纪、知纪、明纪、守纪。精准用好“四种形态”，紧盯管人管钱管物管审批的重点岗位、关键环节和重要人员，加强廉洁风险隐患动态监测和排查防控，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。