大家好！

根据集团年度工作安排，通过与**大学密切沟通，今天我们相聚在此，共同举行中青年干部暨青年人才培训班开班仪式。我谨代表集团党委和领导班子，对培训班的开班表示祝贺！向精心筹备本次培训的**大学表示衷心感谢！

加强干部队伍建设，提升干部综合素质和执行能力，是集团实现高质量发展的战略需要，是集团增强核心竞争力的内在需要，也是干部员工个人成长进步的客观需要。今年集团与**大学合作，探索企业、高校联合培训模式，组织中青年干部、青年人才开展专题培训，实行开放式、素质化教育与培训，充分说明了集团对未来发展和干部员工成长的高度负责。此次培训机会十分难得。大家务必要珍惜机会、认真学习，切实做到思想上有新提高、能力上有新进步、作风上有新转变。

下面，就切实办好本次中青年干部暨青年人才培训班，提升全体学员的能力本领，我讲三点意见。

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学习，本质上是一个深度思考与积极创造的过程。从宏观视角审视，学习层面的进步，是一切进步的先发要素，引领着发展的方向。在创新驱动高质量发展的时代背景下，学习是创新得以发生、发展得以持续的必要前提与核心动力。知识体系处于不断更新迭代的动态过程中，唯有持续学习，个体与组织才能汲取源源不断的新知识，充实自身的知识储备。对于个人而言，持续学习是实现自我价值提升、职业发展进阶的关键路径；对于企业来说，持续学习是保持竞争力、实现业务拓展与创新突破的必由之路。唯有持续学习，才能有所创造、有所发展、有所前进。我们必须把学习作为自身不断进步的阶梯，积极培育并养成良好的学习习惯，以学习成果的积累与学习水平的提升为动力，高效推进各项工作的开展，全力促进公司事业的稳健发展，在持续学习与实践中实现个人与公司的共同成长与跨越发展。大家作为集团发展的中坚力量，一定要始终坚定理想信念，要把坚定理想信念作为安身立命的主心骨，作为修身立业的压舱石；要始终保持清醒头脑，做政治上的明白人，在大是大非面前坚持原则，在各种诱惑面前坚守底线，在困难挫折面前勇往直前。一是要志存高远，主动“立大志”。将个人成长紧密融入集团发展的宏伟蓝图之中，以集团的发展目标为导向，坚决摒弃“躺平心态”，保持积极向上的进取精神；二是要注重自我提升，主动“修内功”。在深耕专业领域，成为行业内的专家能手的同时，不断拓展跨界视野，提升复合能力，以适应多元化发展的需求；三是要勇于担当，主动“常亮剑”。在重大项目、一线岗位中主动请缨，积极投身到集团重点工作和难点问题的解决中去，在实践中锤炼实战本领，把各项工作任务落到实处，取得实效

三、认真遵守培训的纪律规定，营造学习氛围取得培训实效。

这次培训课程安排紧凑，内容丰富实用。希望大家珍惜这来之不易的学习机会，端正学习态度，克服工学矛盾，全身心地投入到学习中去。不要把培训当作一种形式，而是要真正把它当作提升自己的重要途径。要带着问题学，带着思考学，力求学有所思、学有所悟、学有所获。一是严禁请假外出，没有特殊情况，不得以返回单位工作为名请假。若有特殊原因请假的，须由分管领导签字，向人力资源部备案，培训期间一律禁酒，若经发现，将按有关规定严肃处理。二是严格培训纪律，在培训期间，大家要严格遵守培训纪律，按时上课，不迟到、不早退、不旷课。要认真听讲，做好笔记，积极参与课堂互动和讨论。要尊重授课老师，保持良好的课堂秩序，人力资源部要加强对培训纪律的监督检查，对违反纪律的学员将严肃处理。希望大家通过严格遵守纪律，营造一个良好的学习氛围，确保培训取得实实在在的效果。

通过这次培训，希望大家能够在思想上、能力上、作风上都有新的提升，以更加饱满的热情、更加扎实的工作、更加务实的作风，为集团高质量发展谱写新的篇章！最后，祝本次中青年干部暨青年人才培训班取得圆满成功！

谢谢大家！