青年干部是事业发展的生力军，是推动中国式现代化行稳致远的重要力量。当前，世界之变、时代之变、历史之变正以前所未有的方式展开，我们正处于爬坡过坎、攻坚克难的关键阶段。在这样的时代背景下，青年干部唯有争做“想为”“敢为”“善为”的“三为”干部，方能在中国式现代化建设的新征程中担当作为、不负时代、不负人民。

一、要争做“想为”干部，胸怀“国之大者”

“想为”是担当作为的前提，是干事创业的思想起点。青年干部要时刻牢记自己的初心和使命，主动思考“我能做什么”，把“想干事”作为自觉追求，把“想干成事”作为价值所在。

一是强化政治自觉，增强使命意识。青年干部必须牢固树立“国之大者”意识，把个人奋斗融入伟大事业，胸怀“两个大局”，心系“国之大者”，自觉站在事业发展全局的高度思考问题、谋划工作，真正做到在大局下行动、在全局中定位。

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五是提升应急处突能力，增强风险防控意识。面对复杂多变的环境，青年干部要强化底线思维、增强风险意识，提高在突发事件中的应对能力，确保遇事不乱、处变不惊。

六是提升群众工作能力，赢得民心民意。青年干部要时刻把人民放在心中最高位置，始终与群众想在一起、干在一起，善于用通俗易懂的语言做好政策宣传，把群众关心的事一件件办好、办实。

七是提升抓落实能力，把工作做实做细。再好的政策措施，关键在于落实。青年干部要把精力集中到抓落实上，做到件件有着落、事事有回音，真正用实绩赢得组织认可、群众信任。

同志们，新时代赋予青年干部光荣使命，也提出更高要求。唯有争做“想为”“敢为”“善为”的“三为”干部，才能在新征程上勇担重任、不负青春。让我们牢记初心使命，勇于担当作为，在强国建设、民族复兴的伟大征程中书写属于我们这一代青年的奋斗华章！

谢谢大家！