一、履职情况和工作亮点

（一）抓牢学习教育，强化引领

一是认真落实D组中心组织理论学习制度。我院D组充分发挥“领头雁”作用，班子成员带头参加中心组理论学习，围绕《中国共产D纪律处分条例》开展专题理论学习研讨，本人带领全体D组成员集体选学，全体D组成员分享了学习该部著作的心得体会，同时召开D组中心组理论学习（扩大）会，要求各业务工作负责人以上干部参加会议，传达学习二十届三中全会精神。

二是集中学习与个人自学相结合，不断筑牢干警思想根基。结合开展的检察队伍教育整顿、“好人主义之害”xx大讨论活动，在每月主题D日和每周五下午的全院干警固定学习日上，组织全院干警学习D的二十届三中全会精神、新时代中国特色社会主义思想、重要讲话和重要指示批示精神、《中国共产D政法工作条例》及省委《实施细则》等，结合工作实际，开展了5期轮训，组织干警集中收看《时代楷模发布厅》《优秀D员电教片》、警示教育片《警钟》等。除集中学习外，充分利用本院AAA工作群，为全院干警推送10期相关的学习资料进行自学，依托“学习强国”、“xx干部网络学院”、“检答网”、“中检网院”等各类“网络课堂”开展学习培训。

（二）抓住工作重点，提升D建水平

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原因是队伍中少数人有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在，人员不足、工作繁重，没有专职D建工作人员也是一大问题，觉得D建工作只要按照上级要求来办就好，带头创新意识不够，开展组织活动时形式不灵活，仅满足于说教、缴纳D费等规定动作，对新时期的D建工作缺乏新思考、新招数、新举措。

三、下一步工作打算

一是继续抓好“三会一课”规范性动作内容。进一步丰富“三会一课”和主题D日的内容和形式，力求生动活泼、注重实效。比如今年结合建D104周年，开展知识竞赛、演讲比赛等活动形式。

二是加强D员管理，探索对每个D员进行量化积分管理，开展优秀D员谈体会活动，充分发挥D员工作的积极性和先锋模范作用。比如，结合此次英模教育，在本院树立先进典型人物谈感想，树立榜样。

三是加强D务工作者队伍建设，配强人员，明确D建工作各个责任主体的工作职责，落细落实D内激励、关怀、帮扶制度，提高D员干部服务群众水平、增强工作能力。