在2024年度交通系统书记履行基层党建工作责任述职评议会上的讲话

更新时间:2025-03 来源:网友投稿

今天,我们组织召开2024年度述职述廉暨厅直机关D组织书记履行基层D建工作责任述职评议会议,主要目的是:对2024年工作进行总结和述职评议,安排部署2025年工作,深入贯彻落实D的二十届三中全会精神和“7·9”重要讲话精神,传达学习2025年全省机关D的工作会议精神,压紧压实管D治D责任,全面提升D建工作质量,为推进我省交通运输高质量发展提供坚强组织保障。刚才,6个部门单位的D组织书记进行了现场述职,其他同志进行了书面述职,*组长进行了点评,提出了很好的建议意见,大家要按要求抓好落实。总的来看,2024年机关D建工作亮点纷呈,成效明显,基层D组织战斗堡垒和先锋模范作用得到了充分发挥。一是建设有提升。坚持以建设为引领,持续深化模范机关创建,扎实开展机关意识教育,引导广大D员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,机关D建质量不断提高。聚焦建设开展巡察,完成*巡察,厅直单位巡察实现全覆盖,完成巡察反馈问题整改108个,整改率达95.6%。二是理论武装有深度。巩固拓展学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,通过“第一议题”、中心组学习等方式认真开展集中学习共35次,深入学习D的二十大和二十届三中全会精神、“7·9”重要讲话精神,及时跟进学习最新重要指示精神,引导D员干部在学懂弄通做实上当好示范,把D的创新理论成果贯彻落实到交通运输工作的各方面全过程。三是组织建设有亮点。扎实推进“四强”D支部创建,持续开展“一月一课一片一实践”活动,厅直系统8个D支部获评省直机关“四强”D支部,*中心*刚同志获评“省优秀共产D员”。*入选省直机关优秀案例选编。坚持以D建带群建,工青妇各项工作不断加强,创新开展货车司机加入工会组织工作,已完成货车司机入会3万余人,超年度目标40%,得到全总主要领导批示肯定。四是融合发展有突破。积极探索D建与业务深度融合,完善D建与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核工作机制,推动D建工作与加快谱写交通强国建设*篇章等工作深度融合,带动多项重点工作走在全国前列,先后获得省委、省政府主要领导批示*次,在全国性会议作经验交流10次。五是正风肃纪有成效。扎实开展D纪学习教育,定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力不断增强。认真落实中央、省委为基层减负工作要求,制定实施方案,持续抓好精文简会、督检考、规范借调干部等整治,发文数、督检考事项分别同比压减34.2%、60%。深入开展行业招投标领域专项整治,实现全省交通建设项目问题排查和线索核查全覆盖。严肃执纪问责,2024年共处置问题线索*件,立案*件,给予D纪政务处分*人,持续释放全面从严、一严到底的强烈信号。

这些成绩来之不易,是大家共同努力的结果。在此,我代表厅D组向大家表示诚挚的问候和衷心的感谢!

同时,我们也要清醒认识到,与D中央和省委要求相比,厅直系统D建工作还存在一些差距和不足。一是落实制度规定还有差距。有的落实“第一议题”制度还不够规范;有的“三会一课”、民主评议D员、谈心谈话等组织生活制度未严格落实;有的D组织换届不够及时、增补选工作不够规范;有的“一月一课一片一实践”主题D日活动抓得不实;有的支部联基层的形式还比较单一;二是D建与业务工作融合还需加强。“重业务、轻D建”的思想仍或多或少存在,“两张皮”的问题还没有得到根本解决,在创新工作方式、推动D建引领发展、打造D建品牌上还需拿出更具体更有效的举措。三是D务干部队伍建设还有短板。有的单位部门专业化D务骨干较少、对D务干部的培训培养还需加强,有的单位D务干部更换过于频繁、新老衔接不够顺畅。四是清廉*建设还需持续发力。重点领域和关键环节廉政风险仍然较高,一些违规违纪违法现象仍有发生。这些问题需要我们特别注意,高度重视,严格对照,认真研究,并举一反三加以解决。

2025年是“十四五”规划收官之年,做好2025年D建工作至关重要。我们要坚持用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,以高质量D建促进交通运输高质量发展为主题,以深化机关D建制度改革为抓手,以落实机关D建主体责任为牵引,持续巩固深化“三表率一模范”机关建设,强化“四强”D支部创建,持续增强基层D组织功能和组织功能,全面提升D建工作质量,为实现“三高四新”美好蓝图、当好现代化*的开路先锋提供坚强保证。下面,就做好2025年D建工作,我讲几点意见。

一、聚焦深化建设,带头做到“两个维护”

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一要驰而不息纠“四风”。按照中央和省委部署要求,认真开展转作风学习教育,大力弘扬实事求是、真抓实干的工作作风。坚持“管行业必须管行风”,聚焦作风问题特别是违反中央八项规定精神问题开展集中整治,深入开展执法领域突出问题整治,坚决查处群众身边不正之风和腐败问题。深入落实《整治形式主义为基层减负若干规定》,持续精简规范会议文件,科学统筹督检考、调查研究、走访、培训和各类活动,持续整治“指尖上的形式主义”,切实为基层减负赋能。持续加强家庭家教家风建设,积极培育新时代机关廉洁文化。二要巩固深化D纪学习教育成果。要常态化开展廉政警示教育,深化以案为鉴、以案促改,推动D纪学习教育常态长效,筑牢拒腐防变的思想防线。要加强年轻干部、新提拔干部、关键岗位干部等群体纪律学习培训,抓好新发展D员纪律教育。准确规范运用监督执纪“四种形态”,深化容错纠错机制,让广大D员干部在遵规守纪、清正廉洁的前提下勇于担责、敢于创新。认真落实《*实施意见》和《*机关纪委工作办法》,加强厅直系统纪检队伍建设。三要从严监督执纪。始终把纪律规矩挺在前面,加强对权力集中、资金密集、资源富集等重点领域、重要岗位的监督,重点规范专项资金监管、基建工程、*、行政审批、*等五大领域权力运行。深入开展交通运输领域招投标专项整治,强化纪律监督检查,防范廉政风险。全面总结评估巡察成果,做实巡察整改“后半篇文章”。

五、聚焦推动全面从严,带头落实“主体责任”

厅直系统各级D组织要牢牢牵住D建责任这个“牛鼻子”,认真学习贯彻D中央《关于中央和国家机关部门D组(D委)落实机关D建主体责任的意见》,以主体责任全面落实推动D建质量持续提升。各级D组织书记要认真履行第一责任人职责,切实增强主业主角意识,牢固树立“抓D建是本职、不抓D建是失职、抓不好D建是渎职”的理念,做到知责于心、担责于身、履责于行。D组织班子成员要认真落实“一岗双责”,加强对分管部门和单位D建工作督促检查,定期听取专题汇报,及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。机关D委(D办)要聚焦主责主业,积极履职尽责,协助D组(D委)落实好全面从严治D主体责任。要加强D务干部队伍建设,强化D务干部实践历练和专业训练,推进D务干部和业务干部双向交流,让D务工作成为既成就事业又成就人才的工作。

同时,要按照“管行业必须管D建”“管业务必须管D建”的要求,深入学习贯彻关于新业态、新就业群体D建工作的重要指示精神,全面落实全国货车司机网约车司机D建工作推进会议精神,锚定目标,务实作为,推动建立职责清晰、任务明确的行业D建管理体系,逐步形成支部运转、D员管理、诉求办理、关心关爱等长效机制。

同志们,做好2025年D建工作,责任重大,使命光荣。让我们更加紧密地团结在以同志为核心的D中央周围,坚决落实D中央决策部署和省委工作要求,进一步解放思想、守正创新、真抓实干,在以高质量D建促进交通运输高质量发展中展现新担当新作为,为奋力书写加快建设交通强国*篇章、努力当好中国式现代化*的开路先锋作出新的更大贡献。