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党员春训是加强党员思想政治建设、提升党员队伍素质的重要举措。各级党组织要不断创新方式方法，采取以“小”见“大”方式，通过小话题、小载体、小阵地、小活动，让党员春训更加贴近实际、贴近生活、贴近党员，提高党员的参与度和学习效果，激发党员的担当精神和责任感，持续提升党员春训的质量和水平。

聚焦现实需求“是什么”，以“小话题”折射“大主题”，推动课程设置更有“真内涵”。党员春训的内容要紧密结合时代发展和党员实际需求，以小话题作为切入点，能够精准聚焦党员关心的热点难点问题，以小见大，深入阐释党的理论和路线方针政策。小话题应源于党员的生活实际和工作实际。从党员身边的小事、社会热点事件、工作中的困惑等出发，选取具有代表性和普遍性的话题。比如，围绕基层治理中的社区养老服务的优化、乡村振兴中的产业发展等话题展开讨论。这些小话题与党员的生活和工作息息相关，容易引起党员的共鸣和兴趣。通过对小话题的深入探讨，折射出党的理论和路线方针政策的大主题，进一步激发党员的思考和参与热情。在春训过程中，组织党员进行小组讨论、主题辩论等活动，鼓励党员各抒己见，分享自己的观点和经验。通过思想的碰撞和交流，党员能够更加深入地理解党的理论和路线方针政策，提高政治觉悟和理论水平。

把握形式手段“有哪些”，以“小载体”释放“大能量”，推动方式方法更有“真提升”。党员春训形式如果主要以会议、讲座的形式，容易让党员产生疲劳感。利用小载体，创新春训形式和手段，能够为春训注入新的活力，释放出强大的能量。短视频、微动漫等新媒体小载体具有传播速度快、形式生动、内容精炼等特点，适合在党员春训中应用。制作一系列以党的理论、党史故事、先进模范事迹等为主题的短视频、微动漫，通过AAA公众号、抖音等平台推送给党员。这些小载体能够在短时间内传递丰富的信息，吸引党员的注意力，提高学习效果。线上学习平台也是一种重要的小载体。搭建党员春训线上学习平台，提供在线课程、学习资料、测试题库等功能，方便党员随时随地进行学习。党员可以根据自己的时间和需求，选择适合自己的学习内容，进行自主学习和互动交流。此外，还可以利用情景模拟、角色扮演等小载体开展春训活动。例如，组织党员模拟红色历史场景，重现革命先辈的英勇事迹；或者开展廉政教育情景模拟，让党员在角色扮演中深刻认识到廉洁自律的重要性。

拓展学习空间“在哪里”，以“小阵地”搭建“大舞台”，推动受教群体更有“真体验”。党员春训需要有合适的学习场所，小阵地看似规模不大，但却能搭建起党员学习交流的大舞台，拓展党员的学习空间。社区党群服务中心、新时代文明实践站等基层小阵地，是党员春训的重要场所。在这些小阵地上，组织开展主题党日活动、专题讲座、读书分享会等春训活动，为党员提供一个学习交流的平台。同时，还可以根据党员的需求和特点，设置不同的功能区域，如红色图书角、党史展览区等，丰富党员的学习体验。企业车间、田间地头也可以成为党员春训的小阵地。对于企业党员来说，在车间开展春训活动，能够将学习与工作紧密结合，做到工作学习两不误。在田间地头，组织农村党员开展春训，结合农业生产实际，讲解党的农村政策、农业科技知识等，让党员在生产实践中学习和成长。此外，网络直播平台、线上论坛等虚拟小阵地也为党员春训提供了新的空间。通过网络直播，邀请专家学者、先进模范进行线上授课；在线上论坛，党员可以就学习内容进行交流讨论，搭建起一个广阔的学习交流大舞台。

推动担当作为“如何干”，以“小活动”展现“大作为”，推动人民群众更有“真收获”。党员春训的最终目的是要激发党员的担当精神，让党员在实际工作和生活中发挥先锋模范作用。通过开展小活动，引导党员积极参与社会实践，展现大作为。志愿服务活动是党员春训的重要活动之一。组织党员参与社区环境整治、关爱孤寡老人、义务家教等志愿服务活动，让党员在服务群众的过程中，践行党的宗旨，增强党性修养。党员先锋岗创建活动也是一种有效的活动。在企业、学校、机关等单位，设立党员先锋岗，鼓励党员在工作中发挥模范带头作用。党员先锋岗的设立，为党员提供了一个展示自我的平台，激发了党员的工作积极性和创造性。此外，还可以开展党员承诺践诺活动。组织党员结合自身实际，提出具体的承诺事项，并在一定期限内认真践行。通过承诺践诺活动，增强党员的责任意识和使命感，让党员时刻牢记自己的身份和职责，在工作和生活中以更高的标准要求自己。