2025年驻村第一书记3月份工作小结

更新时间:2025-04 来源:网友投稿

2025年第一季度,作为**村驻村第一书记,我肩负组织的重托与村民的期盼,全身心扎根基层,紧密围绕**省农村工作重点,致力于巩固脱贫攻坚成果、筑牢民生保障底线,同时抓住春耕关键时机助力农业生产,大力开展垃圾清理以美化乡村环境。在各级领导的关怀指导与村两委、村民的全力支持配合下,各项工作稳步推进,取得了阶段性成效。以下是本季度,尤其是3月份工作的详细总结。

二、巩固脱贫攻坚成果,精细落实防返贫举措

1.精准动态监测。严格按照**省2025年防止返贫动态监测范围标准,即年人均纯收入8500元,组织村两委干部、驻村工作队及村民小组长,通过农户自主申报、定期入户排查、部门信息共享筛查预警等多渠道,对全村农户进行拉网式排查。本季度新识别监测对象**人,详细记录其家庭收支、成员健康、就业就学等情况,建立动态更新的监测台账。例如,村民王某一家,因家中主劳力突发重病,医疗支出骤增,收入锐减,经排查及时纳入监测范围。2.个性化帮扶落地。针对新识别的监测户,迅速启动“一户一策”帮扶机制。为有劳动能力的监测户联系就业岗位,如介绍李某到附近的农产品加工厂务工,月增收**元;协调产业扶持资金,助力赵某家发展小规模家禽养殖,免费提供鸡苗**只,并安排农技人员定期上门指导;对因病致贫的家庭,协助申请医疗救助,像孙某家获得临时救助金**元,缓解了燃眉之急,切实防止返贫致贫风险转化为现实困境。

三、筑牢民生保障底线,夯实乡村发展根基

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1.产业发展瓶颈:特色中药材产业起步阶段,面临种苗培育技术不成熟、种植成本高、市场波动大等问题;缺乏深加工企业,产品附加值低,产业链短,制约产业做大做强。2.人才短缺困境:农村青壮年劳动力外流严重,从事农业生产多为老年人,接受新技术、新观念慢;乡村振兴急需的农业技术、电商运营、乡村旅游管理等专业人才匮乏,人才引进与留住难度大。3.资金投入压力:各项基础设施建设、产业发展项目资金需求大,虽有上级财政支持,但仍存在较大缺口;社会资本参与积极性不高,融资渠道有限,资金问题成为制约发展的关键因素。

八、下一步工作计划

1.产业突破攻坚:加强与科研院校合作,攻克种苗培育难题,降低成本;引进中药材深加工企业,延伸产业链,提高产品附加值;打造特色品牌,提升市场竞争力。2.人才振兴破局:制定人才吸引政策,提供住房、补贴等优惠待遇,吸引专业人才返乡创业;开展技能培训,提升村民素质,培养本土实用人才;建立人才服务站,为各类人才提供一站式服务。3.资金多元筹措:加大向上级部门争取项目资金力度;整合涉农资金,集中投入重点项目;探索“村集体+企业+农户”股份制合作模式,吸引社会资本参与,缓解资金压力。

九、结语

回顾2025年第一季度驻村工作,有付出的艰辛,更有收获的喜悦。在巩固脱贫攻坚成果、推动乡村振兴的征程上,虽面临诸多挑战,但我们已迈出坚实步伐。未来,我将继续坚守初心,勇担使命,与**村全体村民携手共进,砥砺前行,向着产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的目标奋勇拼搏,为书写**村的美好明天不懈努力。