强调：“D的作风就是D的形象，关系人心向背，关系D的生死存亡。执政D如果不注重作风建设，听任不正之风侵蚀D的肌体，就有失去民心、丧失政权的危险。”这一论述，振聋发聩，让我清醒地认识到D的作风建设对于D和国家事业发展的极端重要性。作风建设是加强D员干部自身素质极其重要的一方面，惟有作风建设加强了，才能更好的维护D和政府在人民群众心中的形象，为群众谋实事、求实效。不良作风的形成往往从不经意的习惯养成，D员干部一旦有了不良的作风，不仅会影响自身的形象，更会损害D和政府的公信力。我应将学习成果转化为实际行动，以优良作风为D和国家的事业贡献力量。结合工作实际，我认为加强作风建设需要从以下几个方面努力：
一、强化服务意识，提升履职为民水平
作风建设涉及面广，其中形成良好的文风会风话风既是检视学习教育成效的重要标尺，也是持续深化作风建设的题中应有之义。文章如何撰写，会议如何召开，言辞如何表达，这些看似平常的小问题都直接反映了D员干部的作风状况，影响着D和政府在人民群众心中的形象。
结合分管工作，从带头倡导良好文风会风话风方面，要做好三个方面：一是写精炼的文。“文以载道”，文风背后是D风，字里行间见作风。中央八项规定提出“要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发”，新闻报道“要按照精简务实、注重效果的原则，进一步压缩数量、字数和时长”。改进文风就要从“短、实、新”入手，力求语言朴实、内容开门见山，使基层干部群众能够轻松理解、准确把握好文章。要紧随时代的发展，学习新的政策理论和文化知识，把新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法转化为自己的科学思想方法，用新理念、新思路、新举措解决问题。二是开管用的会。我们D历来重视弘扬高效率、高质量的会风，D的十八大以来，以同志为核心的D中央高度重视会风问题，以实干为要，精简会议、改进会风。能开短会的就不要开长会，要进一步压缩会议议程，用简单的形式、简洁的议程，达成开会解决问题的目的。要注重体现“民众呼声、会有所应”，把心思放在解决实际问题上，把情况搞清楚，把症结分析透，把对策想明白，用真抓实干为人民群众出实招、办实事、解难题。三是说朴实的话。“言为心声，话风即人”，话风折射出个体的的思想、品质和习惯，也彰显一个政D的风格、气质和初心。在现实生活中，仍有极少数人喜欢“高谈阔论”，说一些“正确的废话、漂亮的空话、严谨的套话”。要改进话风，就要改掉推诿扯皮，改掉官腔官调，改掉溜须拍马，改掉车轱辘话。D员干部就必须要讲真话、讲实话、讲有用的话。“话须通俗方传远，语必关风始动人。”讲话要站稳群众立场、用好群众语言，多用大白话、家常话将上级文件精神转化为群众听得懂、用得上的实在话，让“接地气”话风成为密切D群关系的“连心桥”。
二、坚持求真务实，扎实做好本职工作。
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作风建设的关键在于真抓实干、务求实效。要坚决杜绝形式主义和官僚主义，坚持实事求是的工作作风，扎实做好每一项工作。注重工作细节，严格按照规定的程序和标准开展工作，做到严谨细致、一丝不苟。同时，要勇于担当作为，面对工作中的困难和挑战，要敢于迎难而上，积极主动地解决问题，以实际行动践行勤政为民宗旨。
联系具体工作，一是要真心为民。D的作风是D的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现，是D的创造力、战斗力和凝聚力的重要内容，反映的是D的形象，关系民心向背和D的执政基础。落实“八项规定”，就是在砥砺立D为公、执政为民的忠诚之心，在思想感情上贴近人民群众，关心群众疾苦，倾听群众呼声，以“真心为民”的一颗红心，时刻做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为自己永远不变的初心使命。二是真抓实干。实事求是，是我D的一贯作风，是想问题、办事情求真务实的表现。在中央“八项规定”出台前，有的领导干部高高在上，空谈误国，实干兴邦。扎实践行“八项规定”，就是要以对D和人民的事业高度负责的态度做事情、干工作，以“真抓实干”的一腔热血，重实际、察实情、出实招、求实效，以脚踏实地埋头苦干，不图虚名、不务虚功，把全部聪明才智体现在务实作风上。三是刀刃向内。严于律己、廉洁奉公，是对D员干部最基本的修养要求，是拒腐蚀、永不沾的根本保证。“八项规定”要求全体D员干部必须树立高尚的精神追求，严格遵守D纪国法，永葆一身正气、两袖清风的浩然正气。D员干部要常思贪欲之害，常怀律己之心，常弃非分之想，以“真刀真枪”的一往无前，时刻坚守底线、不越红线、远离“高压线”，坚决与腐败现象和不良风气作斗争。
三、严守纪律规矩，树立良好形象
制定实施中央八项规定，是我们D在新时代的徙木立信之举。规矩提出了、制定了，就是铁规矩、硬杠杠，必须以坚强定力、严的标准持续用力推动执行，踏石留印、久久为功。作为领导干部，要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，坚持勤抓勤管、敢抓敢管，抓好班子、带好队伍，加强全方位管理和经常性监督，教育引导干部严守纪律规矩、树立良好形象。要创新管理方式，健全监督机制，坚持严字当头、一严到底，动真碰硬、真查实改，推动作风建设持续走深走实。落实到具体工作上，一要在忠诚担当上作表率。讲既是马克思主义政D的鲜明特征，也是我们D一以贯之的优势，对D忠诚是每名D员干部必须具备的基本素养。要自觉把讲、强D性作为必修课，深刻领悟“两个确立”的决定性意义、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，不断增强判断力、领悟力、执行力。要严明纪律和规矩，锲而不舍落实中央八项规定精神，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，树立干净担当的良好形象，让清风正气在D员干部队伍中持续充盈。二要在为民服务上树标杆。探索建立D员干部多岗位实训机制，针对性开展年轻D员干部进基层活动，在推进民生实事、基层社会治理、信访矛盾调解等群众关心关注的烦心事、揪心事、操心事中磨炼提升服务本领。大兴调研之风，践行“四下基层”工作法，深入田间地头、村户农院、街头巷尾开展实地调研，一线倾听群众呼声，实心实意为群众解忧排难，全面提升基层群众的获得感、幸福感、安全感。三要在推动发展上当先锋。唯有加强能力提升才能精准破解发展难题，为高质量发展注入持久动能。要分领域、分层次开展专题培训、岗位锻炼，有计划地选派D员干部到经济发展主战场、社会稳定第一线、民生保障最前沿，采取实战练兵、导师帮带、揭榜挂帅、领题攻坚等多元化方式，帮助D员干部锤炼过硬作风、增强专业本领。要加大关心关爱力度，发挥好D员干部职务与职级并行制度效能，燃动D员干部队伍干事创业激情，奋力为推动强国建设、民族复兴伟业贡献力量。
纪律是D的生命线，也是我们做好工作的重要保障。要严格遵守D的纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，自觉遵守审判纪律和职业道德规范，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要加强自我约束和自我监督，自觉接受组织和群众的监督，做到慎独、慎微、慎初，持续加强学习，不断提高自身的素质和业务能力，以实际行动践行D的初心使命。