一、主要工作情况。
（一）坚持把政治建设作为立税之本，聚力打造“讲政治”的模范机关。一是坚决做到“两个维护”。牢牢把握税务机关是政治机关的本质属性，严格落实“四个第一”制度，深入学习贯彻总书记关于税收工作的重要论述，党委书记围绕政治机关建设讲专题党课，党支部开展“树牢政治机关意识、做到对党绝对忠诚”学习研讨，深刻把握“两个确立”重大意义，以实际行动践行“两个维护”。二是扛牢压实政治责任。始终牢记抓好党建是最大的政绩，开展“旗帜领航”攻坚突破行动，建立机关党建“三级五岗”责任清单，严格落实党员领导干部“一岗双责”，找准党建与业务融合的切入点，不断增强党建价值创造能力。2个党支部被评为全省税务系统“四强”党支部，4名同志被评为全省税务系统“四好”党员。三是涵养清明政治生态。持续弘扬“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神，探索建立党的政治建设分析评价机制，扎实开展党建述职评议和政治生态专题调研分析，县局党委与纪检组定期开展专题会商，综合研判在党的政治建设方面存在的问题，认真开展专项治理，推进“清廉机关”建设。
（二）坚持把纪律建设作为治税之纲，聚力打造“守纪律”的模范机关。一是释放全面从严信号。持续巩固拓展党纪学习教育成果，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，同步开展群众身边不正之风和腐败问题、违规风险应对、与不良涉税中介勾连勾兑问题等9个专项整治，覆盖人员355人次，推进全面从严治党和全面从严治税有机贯通。二是厚植清廉从税氛围。聚焦“警示+自省”，通过“纪检委员时间”、警示教育、纪法课堂等，开展“书记说法讲案例”活动，以案明纪、以案释法。强化“约束+提醒”，紧盯关键节点发送廉洁提醒短信，开展廉洁教育“六个一”活动，引导干部树立廉洁自律意识。三是创新以数促廉形式。扎实做好“智慧监督”，探索形成“数链式监督”工作法，通过强化数据采集分析利用，对基层税收执法权形成“三链条”闭环监督管理，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、抓苗头抓细节，有效推动“以数治税”与“以数治队”深度融合。
（三）坚持把业务建设作为强税之基，聚力打造“负责任”的模范机关。一是始终站稳人民立场。充分发挥党员先锋岗、党员模范岗示范作用，树牢“以纳税人缴费人为中心”理念，积极开展中小企业服务月活动和“春风入万企问需解难题”专项服务行动，税收宣传的覆盖面和影响力不断扩大。在全省纳税人满意度调查中，位居全市第一名，全省第六名。二是深入推进党业融合。深化开展“党旗飘扬在办税厅”系列活动，大力推广“非接触式”办税缴费服务，构建智慧办税新体系，有力支持实体经济发展。坚持党建带群建，广泛开展“我们的节日”、经典诵读等群众性文化活动，深入推进“双报到”工作，团结引导税务干部坚定不移听党话、跟党走。三是奋楫攻坚重点任务。扛牢压实重点工作落实责任，党员领导干部当先锋、做表率，冲在组织收入、税收监管、风险防控第一线，充分发挥党建领航定向和凝心聚力作用，做到党建工作与税收工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，以实际行动弘扬严实作风。
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二、下一步工作打算
下一步，县税务局党组将进一步强化党建引领，把模范机关创建作为一项长期的政治任务，按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”模范机关的新要求，发挥税收职能作用、服务地方经济发展，推进党建与业务深度融合，以高质量党建促进中国式现代化税务实践行稳致远。
（一）强化政治引领，深化理论武装。把学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过党委理论学习中心组引领学、党支部专题研讨深入学、青年理论学习小组创新学等形式，推动党的创新理论入脑入心。结合税收工作实际，定期开展税收现代化服务中国式现代化主题实践活动，将学习成果转化为落实减税降费、优化营商环境的具体行动。建立党史学习教育常态化机制，用好红色税务史资源，引导党员干部深刻把握忠诚担当、崇法守纪、兴税强国的精神内涵。
（二）强化组织建设，夯实基层战斗堡垒。全面推进党支部标准化规范化建设，优化党建+业务融合机制，在留抵退税专班、风险应对团队等关键岗位设立党员先锋岗。实施一支部一品牌创建工程，推广智慧党建云平台，实现组织生活在线管理、党员学习实时督导。加强党务干部队伍建设，每年开展2次全覆盖培训，推行党务与业务骨干双向交流任职。健全党建考核评价体系，将党建工作成效与绩效考评、职务晋升挂钩，推动全面从严治党向基层延伸。注重在青年干部、业务骨干中发展党员，全年计划发展新党员30名，优化党员队伍结构。
（三）强化作风建设，擦亮“清廉税务”品牌。严格落实中央八项规定精神，紧盯节假日等重要节点开展明察暗访，严防“微腐败”问题。深化便民办税春风行动，建立纳税人缴费人诉求快速响应机制，将12366热线投诉处理满意度纳入党建考核指标。运用税收大数据构建廉政风险防控模型，对发票管理、出口退税等高风险领域实施动态监控。开展以案促改警示教育月活动，组织参观廉政教育基地、旁听职务犯罪庭审，筑牢拒腐防变思想防线。推行税务干部八小时外行为规范管理，建立家属助廉机制，打造亲清税企关系。（四）深化党业融合，服务发展大局。打造“税徽闪耀党旗红”特色品牌，组建党员志愿服务队对接重点产业链企业，提供“政策直达+风险预警”定制服务。深化双报到双服务机制，组织党员干部参与社区治理、乡村振兴等重点工作。建设税务党建文化长廊，举办最美税务人评选活动，通过微视频、情景党课等形式讲好税务故事。加强群团组织建设，开展岗位练兵、技能比武活动，培育一批业务标兵服务明星。建立党建联建共建机制，与财政、市场监管等部门开展链上党建合作，凝聚服务高质量发展的合力。