一、工作目标

1.加强教师政治思想工作和职业道德工作，进一步规范办公教学秩序，强化教师主人翁意识。

2.完善教师业务评价办法，调整教师教学教研管理方案，调动教师教学教研工作的积极性、主动性，推进各学科高效教研。

3.与高三年级衔接好、配合好，努力提升本科上线率

4.教务处定期举行高中部教师会议，总结反馈问题及时纠正问题，表扬先进共同学习共同进步。

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4.定期组织教师和学生填写教学情况调查表和教学质量反馈表，通过学生评教、教师互评和家长反馈意见等方式对教师教学进行监督和管理。

5.进一步严格考试组织管理，严肃考风考纪，规范考试行为。认真贯彻执行《X省中小学管理规范》中关于考试管理的要求，严格考试程序和考试纪律，确保考试公平、公正、真实、有效。加强对考试成绩的监控和管理，对成绩有显著差异的班级要进行及时调查和分析。

6.制定本学期教学奖励方案，激励和调动教师的积极性。加强对教师评价、激励和奖惩机制的研究和探索，为教师搭建成长的平台。

7.加强课堂教学秩序的管理：严格执行学生考勤制度，并做好缺勤学生的处理和教育工作。坚决杜绝教师上课迟到、早退等不规范行为。四、学籍平台、综评系统的规范管理。

教务处严格管理学籍平台对于学籍异动的学生（转入、转出、休学、退学）等特殊情况的学生应在班主任整理完资料后，校领导审核签字后，按流程办理并存档。综评系统要在学期末结束前完成各项资料的上传，并及时提醒各级部领导督促本级部学生按时完成填报。