在某某市国资国企系统违规饮酒问题专项整治工作部署会上的讲话2

更新时间:2025-07 来源:网友投稿

违规饮酒问题,看似是小事,实则关系重大。它不仅损害了党员干部的形象,破坏了国资国企的纪律规矩,更影响了某某市的政治生态和营商环境。作为国资国企系统的领导干部,我们必须清醒地认识到违规饮酒问题的严重性和危害性,以高度的政治责任感和使命感,扎实开展好此次专项整治工作。

一、深刻领会上级精神,准确把握专项整治工作的重要意义

近期,中央和省委对违规吃喝和违规饮酒问题进行了多次强调和部署。中央纪委国家监委多次通报违规吃喝问题典型案例,释放了严查严处的强烈信号。省委也专门印发了《集中纠治党员干部和公职人员违规饮酒问题的实施方案》,对全省范围内的违规饮酒问题进行了全面部署。某某市作为省会城市,国资国企系统肩负着推动地方经济发展、保障国有资产保值增值的重要使命。我们的党员干部和公职人员的作风建设,不仅关乎个人形象,更直接影响着国资国企的公信力和发展大局。在当前全面从严治党的大背景下,我们必须深刻领会上级精神,准确把握专项整治工作的重要意义,以坚定的决心和有力的举措,扎实开展好此次专项整治工作。

违规饮酒问题,不仅违反了党的纪律规矩,更损害了党的形象和威信。国资国企系统的党员干部和公职人员,作为党的政策执行者和形象代表者,其行为举止直接关系到党在人民群众心中的形象。违规饮酒行为,尤其是在工作时间或可能影响公正执行公务的情况下饮酒,不仅违背了党员干部应有的纪律要求,更让群众看到了党员干部的纪律松弛、作风散漫。这种行为严重损害了党在群众中的公信力,削弱了党的凝聚力和战斗力。

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将专项整治与国企改革深化提升行动结合起来,在完善现代企业制度、规范法人治理结构中嵌入廉洁风险防控措施。与滇池保护、乡村振兴等中心工作结合起来,严查在项目建设中违规接受宴请、利益输送等问题。与“躺平式”干部专项整治结合起来,对因饮酒误事、影响工作的干部进行调整。

(四)建立长效机制

整治工作结束后,各企业要对制度执行情况进行评估,及时堵塞漏洞。市国资委将制定《昆明市属国有企业作风建设常态化监督检查办法》,每季度开展一次作风建设专项检查。建立“回头看”机制,对已整改问题进行随机抽查,防止反弹回潮。

同志们,作风建设永远在路上。我们要以此次专项整治为契机,动真碰硬、标本兼治,坚决刹住违规饮酒歪风,营造国资国企系统风清气正的政治生态,为昆明高质量发展贡献国企力量!

谢谢大家!