按照县纪委、县委组织部《关于认真开好2024年度民主生活会的通知》要求，我深入学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，认真领会总书记关于党的建设的重要思想，仔细学习了《中国GCD章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国GCD纪律处分条例》等党内法规。通过学习，我个人的思想认识进一步提高，政治觉悟、党性修养进一步提升。随后，我紧紧围绕“四个带头”，通过与班子成员、科室负责人以及所在党支部党员开展谈心谈话，共征求到各类意见建议12条。最后，结合自己的思想、工作和生活实际对意见建议进行了梳理，深入查摆了问题、深刻剖析了原因、认真制定了整改措施，撰写了个人发言提纲。现对照检查如下。

一、查摆的主要问题

（一）在带头严守政治纪律规矩，维护党的团结统一方面

聚焦2024年度民主生活会主题，紧密结合个人的思想、学习和工作等方面实际，坚持问题导向，查摆以下5个方面问题。

一是政治理论学习不够深入，理论武装不够扎实。对总书记新时代中国特色社会主义思想特别是关于卫生健康工作的重要论述学习不够系统深入。比如，在学习党的二十届三中全会精神时，没有深入思考如何结合实际开展工作。特别是对人民至上理念的政治内涵理解不够深刻，在一些具体工作中把服务简单当作技术性工作，对其所承载的政治责任认识不足。这反映出我在政治理论学习上还存在明显不足，理论素养亟待提升。

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（一）加强理论学习，坚定理想信念。制定详细的学习计划，深入系统地学习总书记新时代中国特色社会主义思想，每天安排固定时间进行学习，撰写学习笔记和心得体会。积极参加各类理论培训和研讨活动，主动与专家学者交流学习心得，拓宽理论视野，提高理论素养。同时，注重理论与实践相结合，定期深入科室调研，将所学理论知识运用到实际工作中，解决职工关心的热点难点问题，以实际行动践行党的理论和路线方针政策。

（二）坚持以民为本，恪守为民之责。强化宗旨意识，牢固树立发展思想，把增进人民福祉作为一切工作的出发点和落脚点。深入基层调查研究，广泛听取意见建议，切实解决难点痛点问题。改进服务，加强质量管理，提高服务水平。优化流程，改善服务环境。加强作风建设，营造良好的服务氛围。关心职工工作生活，努力改善工作条件。健全激励机制，调动职工积极性。加强人文关怀，增强职工归属感。

（三）增强担当意识，推动医院发展。勇于担当作为，积极承担改革发展中的各项任务。面对困难和挑战，要敢于挺身而出，攻坚克难，以强烈的责任感和使命感，努力开创工作新局面。加强对重点工作和疑难问题的研究，制定切实可行的解决方案，确保各项工作顺利推进。增强创新意识，积极探索管理和服务的新模式、新方法。加强与周边兄弟单位的交流与合作，学习借鉴先进的经验和做法，结合实际，不断推进改革创新。鼓励职工积极参与创新实践，营造良好的创新氛围，为发展注入新的活力。树立正确的政绩观，坚持实事求是，真抓实干，坚决杜绝形式主义和“新形象工程”。注重工作的长远规划和可持续发展，切实把工作重点放在提高质量、提升服务水平、加强学科建设等方面，努力为长远发展奠定坚实基础。

（四）严格廉洁自律，落实从严治党责任。加强廉洁自律意识，严格遵守廉洁从政的各项规定。自觉抵制各种利益诱惑，做到廉洁奉公、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。加强对亲属和身边工作人员的教育管理，防止出现违规违纪行为。认真履行全面从严治党政治责任，加强对党建工作的领导和指导。建立健全党建工作责任制，加强对党员干部的教育、管理和监督，严格执行党的纪律和规矩。加强党风廉政建设，深入开展反腐败斗争，坚决查处违法违纪行为，营造风清气正的政治生态。加强对网络空间的管理，引导党员干部在网络空间主动正确发声、敢于善于斗争。规范党员干部的网络言行，加强对网络舆情的监测和应对，及时发现和处理不良信息，维护良好形象。进一步完善选人用人机制，树立正确的用人导向。坚持德才兼备、以德为先的用人标准，注重选拔政治素质高、业务能力强、群众基础好的干部。加强对干部的培养和锻炼，提高干部的综合素质和能力水平，为发展提供坚强的人才保障。

（五）扛牢政治责任，强化整改自觉。深刻认识巡察及整改工作的重要意义，强化责任担当，严格抓好整改落实，以实际行动推动工作再上新台阶。把建章立制和强化制度执行有机结合起来，注重把行之有效的整改措施和工作机制，固化形成制度。把巡察整改成果与业务工作、日常工作融为一体，不断增强工作实效，让整改成效体现到各项工作中。增强服务群众意识，积极主动地为职工解决实际问题，提高群众的满意度和获得感。