一、强化理论武装，在学思践悟中坚定理想信念

（一）笃学不倦，让理论学习“深”下去。将学习贯彻党的二十届三中全会精神作为首要政治任务，积极参加各类学习培训和研讨活动。参与X次党组（扩大）会议、X次党组理论中心组学习会，深入学习领会全会精神，力求学懂弄通做实。充分利用业余时间，通过阅读书籍、观看视频等方式，不断拓宽学习渠道，全年累计学习时长超过X小时。同时，组织干部职工开展集中学习和交流研讨，形成良好的学习氛围。

（二）创新形式，让理论传播“动”起来。积极探索多元化的学习教育模式。结合主题党日活动，举办“税务知识竞赛”，以竞赛的形式激发干部职工的学习热情；开展“税务先锋事迹分享会”，邀请优秀税务干部讲述工作经历和心得体会，激励大家在本职岗位上建功立业。此外，运用新媒体手段，制作发布税务政策解读短视频X条，累计播放量达X次，让税收政策和理论知识更加深入人心。

（三）坚守阵地，让意识形态“牢”起来。严格落实意识形态工作责任制，将其纳入重要议事日程。定期召开意识形态工作专题会议X次，分析研判税务领域意识形态形势，及时解决存在的问题。加强对税务网站、AAA公众号等宣传阵地的管理，严格审核发布内容，全年审核信息X条，确保意识形态领域安全。

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（一）压实责任，履行廉政职责“不懈怠”。认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责，将党风廉政建设工作与税务业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。组织召开党风廉政建设专题会议X次，研究制定党风廉政建设工作计划和责任清单，明确班子成员和各部门的廉政责任，层层签订党风廉政建设责任书X份，确保党风廉政建设工作落到实处。

（二）教育引导，筑牢思想防线“不放松”。加强对干部职工的廉政教育，通过开展廉政专题讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，增强干部职工的廉洁自律意识。全年共开展廉政教育活动X次，受教育干部职工达X人次。注重日常廉政提醒，对干部职工出现的苗头性、倾向性问题，及时进行谈话提醒，做到抓早抓小、防微杜渐。

（三）正风肃纪，严肃监督执纪“不手软”。持之以恒加强作风建设，坚决反对“四风”。加强对税务干部的监督管理，严肃查处违规违纪行为。全年共查处违规违纪问题X起，给予党纪政务处分X人，形成了有力的震慑。加强制度建设，完善廉政风险防控机制，堵塞管理漏洞，从源头上预防和遏制腐败现象的发生。

回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足之处，比如在税收征管改革方面还需要进一步加大力度，在纳税服务方面还需要不断优化提升等。在今后的工作中，我将以更高的标准、更严的要求，认真履行职责，扎实推进税务工作高质量发展，为地方经济社会发展做出更大的贡献。

以上报告，请予审议。