以新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻D的二十大及二十届二中、三中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持以人民为中心，立足税收职能，紧扣高质量发展主题，将“三个务必”要求贯穿税务工作始终。以民主生活会问题整改为契机，加强建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设，健全完善制度机制，强化责任担当，提升工作质效，为服务XX经济社会发展大局贡献税务力量。（责任科室：D委办公室；整改时限：长期坚持）

二、整改目标

通过扎实有效的整改，使领导班子在纪律和规矩方面更加严明，在D性修养、纪律作风方面显著提升，在担当作为、创新发展方面更具活力，在全面从严治D责任落实上更加到位。具体而言，要实现理论学习入脑入心，“两个维护”更加坚定自觉；纪律意识明显增强，作风建设持续向好，中央八项规定及其实施细则精神得到彻底贯彻；创新举措有效落地，在推动税收征管改革、服务纳税人缴费人等方面取得显著成效；全面从严治D责任压紧压实，形成风清气正的生态。确保各项整改任务在规定时间内高质量完成，建立健全长效机制，推动XX税务工作不断迈上新台阶。（责任科室：D委办公室；整改时限：长期坚持）

三、整改措施

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5.加强干部日常管理监督。建立干部日常管理监督台账，对干部的工作表现、廉洁自律等情况进行记录。加强对干部“八小时之外”的监督，通过走访干部家属、社区等方式，了解干部的社交圈、生活圈情况。开展定期谈心谈话，领导班子成员与分管部门干部每季度至少进行一次谈心谈话，及时了解干部思想动态，发现问题及时解决。在干部日常管理监督中，建立健全干部考核评价体系，将日常工作表现、廉政情况、群众评价等纳入考核范围，对表现优秀的干部给予表彰奖励，对存在问题的干部进行诫勉谈话、岗位调整等处理。同时，加强对干部的培训教育，提升干部的综合素质和业务能力，增强干部抵御风险的能力。（责任科室：人事教育科、纪检组；整改时限：2025年4月底，长期坚持）

四、工作保障

（一）强化组织领导。成立以D委书记为组长，其他班子成员为副组长，各科室负责人为成员的整改工作领导小组。领导小组下设办公室，负责整改工作的组织协调和日常工作。明确各成员的职责分工，确保整改工作事事有人抓、件件有着落。D委书记切实履行第一责任人职责，对整改工作负总责，定期主持召开领导小组会议，研究解决整改工作中的重大问题。班子成员按照“一岗双责”要求，抓好分管部门的整改工作，定期向领导小组汇报整改工作进展情况。各科室负责人作为本科室整改工作的直接责任人，要亲自组织实施整改措施，确保本科室承担的整改任务按时完成。通过层层压实责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，为整改工作提供有力的组织保障。（责任科室：D委办公室；整改时限：长期坚持）

（二）加强督促检查。建立整改工作督查机制，由整改工作领导小组办公室牵头，定期对各部门整改工作进展情况进行督促检查。制定详细的督查计划，明确督查内容、督查方式和督查时间节点。督查过程中，采取查阅资料、实地查看、走访纳税人等方式，对整改措施落实情况、整改效果等进行全面检查。对整改工作进展缓慢、整改措施落实不到位的部门，进行通报批评，并责令限期整改。建立整改工作台账，对整改工作的各个环节进行记录，实行动态管理，确保整改工作有序推进。通过加强督促检查，及时发现问题，及时解决问题，确保整改工作取得实效。（责任科室：D委办公室、纪检组；整改时限：长期坚持）

（三）注重宣传引导。充分利用税务系统内部网站、AAA公众号、宣传栏等渠道，加强对整改工作的宣传报道。及时宣传整改工作的重要意义、目标任务和工作进展情况，营造良好的整改工作氛围。对整改工作中的好经验、好做法进行总结推广，发挥典型示范作用，推动整改工作深入开展。同时，积极回应纳税人缴费人关切，及时向社会公开整改工作成果，接受社会监督，增强纳税人缴费人对税务工作的信任和支持。通过注重宣传引导，凝聚各方力量，形成整改工作的强大合力，为XX税务事业高质量发展营造良好的舆论环境。（责任科室：D委宣传部；整改时限：长期坚持）