公司党委对此次民主生活会高度重视，严格按照上级要求，精心组织、周密安排，扎实做好各项准备工作。

（一）深化学习研讨，打牢思想基础。坚持把学习作为首要任务，制定详细学习计划，采取集中学习与个人自学相结合、专题研讨与交流发言相结合的方式，组织领导班子成员深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想，重点学习党的XX大和二十届二中、三中全会精神，学习总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想以及关于全面加强党的纪律建设的重要论述、关于全面深化改革的一系列新思想新观点新论断，跟进学习总书记在二十届中央纪委四次全会上的讲话精神，认真学习党章、《中国GCD纪律处分条例》等党内法规。通过学习研讨，领导班子成员进一步深化了思想认识，增强了开好民主生活会的政治自觉、思想自觉和行动自觉，为对照检查、开展批评与自我批评奠定了坚实的思想基础。累计组织集中学习xx次，专题研讨xx次，班子成员撰写心得体会xx篇。

（二）广泛征求意见，找准问题不足。通过印发文件、召开座谈会、开展个别访谈、设置意见箱、开通网络征求意见平台等多种方式，广泛征求党员干部群众、下属单位、服务对象等各方面对领导班子及成员的意见建议。共发放征求意见表xx份，召开座谈会xx场，个别访谈xx人次，收集到各类意见建议xx条。对征求到的意见建议，进行了认真梳理、分类汇总，原汁原味反馈给领导班子及成员，为深入查摆问题提供了有力依据。

（三）深入谈心谈话，增进团结共识。按照“四必谈”要求，领导班子成员之间、班子成员与分管部门负责人、与本人组织关系所在党支部党员代表之间深入开展谈心谈话，沟通思想、交换意见，既谈工作问题，也谈思想问题，既谈自身差距，也提醒对方不足。通过坦诚相见、开诚布公的谈心谈话，进一步增进了班子成员之间的了解与信任，消除了隔阂，达成了共识，营造了团结和谐的氛围。累计开展谈心谈话xx人次。

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民主生活会的召开只是一个新的起点，关键在于抓好问题整改落实。公司党委将以此次民主生活会为契机，切实加强领导班子自身建设，认真落实整改措施，努力推动公司各项工作再上新台阶。

（一）强化理论武装，提高政治站位。持续深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想，学习党的XX大和二十届二中、三中全会精神，学习总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，不断提高政治理论水平和政治素养。坚持学以致用，把学习成果转化为推动公司发展的实际行动，切实增强贯彻落实党中央决策部署和上级工作要求的自觉性和坚定性。

（二）狠抓问题整改，确保取得实效。对民主生活会上查摆出的问题，进行全面梳理，制定详细的整改方案，明确整改措施、责任人和完成时限。建立整改台账，加强跟踪督促，实行销号管理，确保问题整改落到实处。定期对整改情况进行通报，接受干部群众监督，以整改的实际成效取信于民。同时，注重举一反三，建立健全长效机制，防止类似问题再次发生。

（三）加强班子建设，提升领导能力。严格执行民主集中制，规范“三重一大”事项决策程序，充分发挥领导班子的集体智慧和整体功能。加强班子成员之间的沟通协调，增进团结协作，形成工作合力。加强党性修养，严守纪律规矩，改进工作作风，树立良好形象。加强干部队伍建设，加大培养选拔力度，提高干部综合素质和能力水平。

（四）坚持党建引领，推动高质量发展。牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，切实履行全面从严治党主体责任，加强党的建设各项工作。深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，营造风清气正的政治生态。坚持党建工作与生产经营深度融合，以党建引领公司改革发展，聚焦主责主业，积极应对挑战，努力实现公司高质量发展目标，为经济社会发展做出更大贡献。