一、2025年上半年工作回顾

（一）强化理论武装，筑牢思想政治根基

坚持把政治建设摆在首位，持续深化党的创新理论武装。上半年，我们以学习贯彻党的二十届三中全会精神为主线，组织开展专题培训轮训：

举办市管干部学习贯彻全会精神研讨班8期，覆盖县处级干部1260人次，培训后学员政策理解准确率提升至98％。

创新“主课堂＋分课堂”教学模式，在14个县（市）区设立分课堂，通过视频直播方式将培训延伸至基层，累计培训科级及以下干部1.8万人次。

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持续深化作风革命效能革命，建设“党员之家、干部之家、人才之家”：

推动“下基层”常态化长效化：完善“基层点单—处室接单—研提措施—解决问题—评价回访”闭环机制，部务会成员带头领办1－2个重点难题，年底前解决基层反映强烈问题不少于50项。在磨憨口岸建设、滇池治理一线设立“组工干部实践锻炼基地”。

创新效能管理机制：全面推行“红黑榜”制度，每月通报重点工作完成情况，对连续两次上“黑榜”的处室负责人约谈。推广盘龙区“三星评选”经验，在全市组织系统评选“党员先锋岗”100个。

提升专业化能力：开展“组工讲堂”系列活动，围绕干部工作、基层党建、人才政策等专题，每月举办1次业务比武。编印《组织工作规程与案例选编》，建立新老组工“结对帮带”制度，促进年轻干部快速成长

下半年，某某市委组织部将以更高标准、更实举措、更严作风，锐意进取、真抓实干，不断提升组织工作质量效能，为某某当好全省经济社会发展排头兵、奋力推进中国式现代化某某实践提供坚强组织保证，以优异成绩迎接中华人民共和国成立76周年！