乡村振兴，生态宜居是关键；环境整治，五月攻坚正当时。今天，我们召开乡镇（街道）人居环境整治“五月攻坚行动”动员大会，目的就是要动员全县上下迅速行动起来，以背水一战的决心、攻城拔寨的勇气、真抓实干的作风，大打一场人居环境整治的攻坚战、歼灭战，让乡村颜值更高、气质更佳、魅力更足，为全县经济社会高质量发展奠定坚实基础。

一、以“千磨万击还坚劲”的决心锚定攻坚方向，让思想认识“深”起来

思想是行动的先导，认识是行动的动力。开展人居环境整治，是贯彻落实党中央决策部署的政治任务，是满足人民群众对美好生活向往的民心工程，是推动乡村振兴的重要抓手。我们必须从战略和全局的高度，充分认识开展“五月攻坚行动”的重要意义，切实把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来。

（一）目标导向明，绘就攻坚“路线图”

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（二）加强监督检查，让责任“落”下来

监督检查是推动工作落实的重要手段。我们要建立健全监督检查机制，加强对整治工作的全过程监督，确保整治工作各项任务落到实处。一是加强日常监督检查。要成立专门的监督检查组，定期对各乡镇（街道）、各村（社区）的整治工作进行明察暗访，及时发现问题、反馈问题、解决问题。二是加强群众监督。要设立群众举报电话和邮箱，鼓励群众对整治工作中的问题进行举报和监督，对群众反映的问题要及时调查处理，做到事事有回音、件件有着落。三是加强舆论监督。要充分发挥新闻媒体的舆论监督作用，对整治工作中的先进典型进行宣传报道，对工作不力、进展缓慢的进行曝光批评，营造良好的舆论氛围。

（三）强化考核问责，让奖惩“严”起来

考核问责是推动工作落实的重要保障。我们要建立健全考核问责机制，对在整治工作中表现突出的单位和个人进行表彰奖励，对工作不力、敷衍塞责的进行严肃问责。一是建立考核评价体系。要按照客观公正、科学合理的原则，制定考核评价办法，对各乡镇（街道）、各相关部门的整治工作进行量化考核，考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。二是严格兑现奖惩。对考核优秀的乡镇（街道）和相关部门，要给予表彰奖励，并在项目安排、资金拨付等方面予以倾斜；对考核不合格的，要进行通报批评，责令限期整改，整改期间取消评先评优资格。对在整治工作中表现突出的个人，要给予表彰奖励；对工作不力、失职渎职的，要严肃追究责任。

同志们，开展人居环境整治“五月攻坚行动”，时间紧迫、任务艰巨、责任重大。让我们以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央和省、市、县委关于人居环境整治的决策部署，以更加坚定的决心、更加饱满的热情、更加务实的作风，迅速行动起来，坚决打赢这场人居环境整治的攻坚战，为建设美丽幸福新XX作出新的更大贡献。