在全市上下深入贯彻落实党的XX大精神、奋力推进”十四五”规划目标任务的关键时期，市委专门召开这次新任职干部集体谈心谈话会，既是落实全面从严治党要求的重要举措，更是对干部队伍建设”关键少数”的关心爱护。刚才，良勇同志宣读了任职文件，3位同志作了很好的表态发言，展现了新任职干部的精神风貌。在此，我代表市委向大家表示祝贺！这次干部调整，是市委着眼某某现代化建设需要，经过通盘考虑、慎重研究作出的决定，充分体现了”三个注重”：注重在重大任务一线考察识别干部，注重在破解发展难题中发现使用干部，注重在群众口碑中检验评价干部。希望大家把新岗位作为新起点，以”归零”心态再出发，以”赶考”状态建新功。下面，我与大家交流三点意见：

一、锻造”三强”素养，筑牢政治忠诚”压舱石”

当前，某某正处于建设成渝中部现代化建设示范市的关键期，市委提出”三城三都”战略目标，迫切需要锻造一支政治过硬、本领高强、作风优良的干部队伍。大家要始终牢记总书记”领导干部要讲政德”的谆谆教诲，在思想淬炼、政治历练、实践锻炼中涵养政治品格。

（一）强化政治素养这个立身之本。要在理论武装上”深一层”。把学习总书记新时代中国特色社会主义思想作为必修课，深刻领会”两个结合”的重大意义，把学习《总书记谈治国理政》第五卷与贯彻总书记对四川工作系列重要指示精神贯通起来，重点把握”三新一高”发展要求的某某实践路径。要在政治能力上”强一分”。始终心怀”国之大者”，善于从市委”1336”总体工作思路中找准坐标，在推进锂电之都、绿色智造名城建设中提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要在纪律规矩上”严一格”。坚决破除”码头文化”“袍哥习气”，决不允许搞”小圈子”“团团伙伙”，今年已查处违反政治纪律案件3件，大家要引以为戒。

（二）强化业务素养这个成事之基。要争当”政策通”。当前，国家”双碳”战略、成渝双城经济圈建设等政策机遇叠加，要深研《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》等政策文件，今年已开展”局长讲政策”活动12期，新任职干部要主动跟进。要善做”操盘手”。聚焦市委确定的”六大对标竞进行动”，在项目攻坚、招商引资等主战场提升实战能力，去年全市引进百亿项目5个的经验做法值得学习。要成为”多面手”。既要精通主责主业，又要熟悉经济金融、社会治理等知识，近期将组织新任职干部到经开区、高新区开展”实战练兵”。

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（三）常怀赤子之心，做服务群众的贴心人。要深入开展”走基层”活动，今年重点办好10件民生实事，特别是加快32个老旧小区改造。要创新”网格＋网络”治理模式，建好用好”某某市民云”平台。要巩固拓展脱贫攻坚成果，确保不发生规模性返贫。

（四）恪守敬畏之心，做清正廉洁的规矩人。要算好”三本账”：政治账、经济账、亲情账，严格落实中央八项规定精神，持续整治”四风”问题。要管住”三圈”：工作圈、生活圈、朋友圈，今年已查处违规收送礼品礼金问题7起，教训深刻。要把好”三关”：节日关、项目关、家庭关，深化”廉洁细胞”工程建设。

同志们，市委对大家寄予厚望，群众对大家充满期待。希望大家以”功成不必在我”的精神境界和”功成必定有我”的历史担当，在筑”三城”兴”三都”的火热实践中，交出一份无愧于组织、无愧于人民、无愧于时代的优异答卷！

最后，用三句话与大家共勉：把忠诚刻在心上，做政治坚定的”明白人”；把责任扛在肩上，做改革发展的”开路人”；把戒尺悬在头上，做清正廉洁的”规矩人”。市委将始终当好大家的坚强后盾，为担当者担当，为负责者负责！

谢谢大家！