一、高度重视强部署，精心组织促落实
总书记指出，作风建设永远在路上，永远没有休止符。市口腔医院深刻领会总书记关于作风建设的重要论述，将深入贯彻作风建设专题摆在突出位置，以高度的政治责任感和使命感，精心组织实施，确保学习教育取得实效。
（一）强化组织领导，压实工作责任。一是成立专项领导小组。医院成立了以党委书记为组长，院长及其他领导班子成员为副组长，各科室负责人为成员的深入贯彻作风建设专题领导小组，明确职责分工，形成了党委书记亲自抓、班子成员分工抓、各科室协同抓的工作格局，为学习教育顺利开展提供了坚强的组织保障。二是制定详细实施方案。结合医院实际，制定了《市口腔医院深入贯彻作风建设专题实施方案》，明确了学习教育的总体要求、目标任务、主要措施和时间安排，确保学习教育有章可循、有序推进。三是层层压实责任。领导小组定期召开会议，研究部署学习教育工作，层层传导压力，压实工作责任。各科室负责人切实履行第一责任人职责，将学习教育融入科室日常工作，做到同部署、同落实、同检查，确保学习教育覆盖到医院全体党员干部和职工。
（二）加强宣传动员，营造良好氛围。一是召开动员大会。医院召开了深入贯彻作风建设专题动员大会，党委书记作动员讲话，深刻阐述了学习教育的重要意义，对学习教育进行了全面部署，要求全体党员干部和职工提高认识，积极参与，确保学习教育取得实效。二是开展专题宣传。通过医院官网、AAA公众号、宣传栏等多种渠道，宣传中央八项规定精神和医院学习教育的工作动态、成效经验等，发布相关信息XX条，制作宣传栏XX期，营造了浓厚的学习教育氛围。三是组织学习研讨。各科室以党支部为单位，组织开展中央八项规定精神专题学习研讨XX场次，党员干部结合自身工作实际，谈认识、谈体会、谈落实，进一步增强了贯彻落实中央八项规定精神的思想自觉和行动自觉。
（三）优化学习机制，提升学习质效。一是制定学习计划。医院制定了详细的学习计划，明确了学习内容、学习方式和学习时间，将中央八项规定精神及相关政策法规纳入党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”、职工政治学习等重要内容，确保学习教育常态化、制度化。二是丰富学习形式。采取集中学习与个人自学相结合、线上学习与线下学习相结合、专家辅导与交流研讨相结合等方式，组织党员干部和职工学习中央八项规定精神相关文件XX份，观看警示教育片XX部，邀请专家学者作专题辅导报告XX场，有效提升了学习效果。三是开展知识测试。为检验学习成效，医院组织开展了中央八项规定精神知识测试，全体党员干部和职工参与率达到XX％，合格率达到XX％，通过测试，进一步加深了对中央八项规定精神的理解和掌握，促使党员干部和职工将规定精神入脑入心。
---此处隐藏2858字，下载后查看---
总书记指出，纠治“四风”不能止步，作风建设永远在路上。市口腔医院将以此次学习教育为契机，持续发力抓好整改整治工作，建立健全长效机制，不断巩固和拓展学习教育成果，推动医院作风建设再上新台阶。
（一）强化思想引领，筑牢作风根基。一是持续加强理论学习。将中央八项规定精神及相关政策法规纳入医院长期学习计划，定期组织党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”和职工政治学习，深入学习总书记关于作风建设的重要论述，每月开展专题学习XX次，不断提高党员干部的政治理论水平和纪律意识。二是深化警示教育。定期组织党员干部观看警示教育片，参观廉政教育基地，通报违反中央八项规定精神典型案例，每季度开展警示教育活动XX次，用身边事教育身边人，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。三是加强医德医风建设。将中央八项规定精神融入医德医风建设，开展“廉洁行医、诚信服务”主题教育活动，引导医务人员树立正确的价值观和职业道德观，规范医疗服务行为，提高医疗服务质量，塑造良好的医院形象。
（二）完善制度体系，构建长效机制。一是健全监督管理制度。进一步完善医院内部监督机制，加强纪委对重点领域、关键环节的监督，建立健全廉政风险防控体系，定期对廉政风险点进行排查和评估，完善防控措施。加强与外部监督部门的沟通协作，主动接受上级纪委、审计等部门的监督检查，形成内外监督合力。二是完善考核评价机制。将贯彻落实中央八项规定精神情况纳入科室和个人年度考核重要内容，制定详细的考核指标和评价标准，加大考核权重，对落实不到位的科室和个人进行严肃问责，考核结果与绩效挂钩，激励党员干部积极主动落实规定精神。三是建立长效沟通机制。畅通群众监督渠道，完善投诉举报处理机制，设立专门的投诉举报电话和邮箱，及时受理群众举报和投诉。定期召开患者座谈会，征求患者意见建议，了解患者需求，及时解决患者反映的问题，不断提高患者满意度。
（三）突出关键少数，发挥示范作用。一是领导班子带头示范。医院领导班子成员以身作则，率先垂范，严格遵守中央八项规定精神，带头改进工作作风，深入基层调研，每月深入科室调研不少于XX次，了解职工需求和患者诉求，帮助解决实际问题。带头落实廉洁自律各项规定，自觉接受群众监督，为全体党员干部和职工树立榜样。二是中层干部积极践行。中层干部要切实履行“一岗双责”，既要抓好业务工作，又要抓好作风建设，将中央八项规定精神落实到科室管理的各个环节。定期组织科室人员开展作风建设专题会议，传达医院相关要求，加强教育管理，及时发现和解决科室存在的作风问题。三是党员先锋模范引领。广大党员要发挥先锋模范作用，带头学习贯彻中央八项规定精神，在工作中勇于担当、主动作为，带头遵守工作纪律和廉洁纪律，以实际行动影响和带动身边职工，形成良好的工作氛围。
市口腔医院在深入贯彻作风建设专题中，通过高度重视、精心组织，深入排查问题、扎实整改，取得了阶段性成效。但作风建设永远在路上，医院将始终牢记总书记关于作风建设的重要论述，持之以恒落实中央八项规定精神，以钉钉子精神抓好整改整治工作，不断完善制度机制，加强思想教育，突出关键少数示范作用，持续营造风清气正的医院环境，为推动医院高质量发展，保障人民群众口腔健康提供更加坚实的作风保障。