今天我们召开这次专题会议，核心任务是深入学习领会、全面贯彻落实市委九届八次全会的精神。这次全会是在我们x市发展的关键节点上召开的一次具有里程碑意义的重要会议。全会擘画了x市未来发展的宏伟蓝图，特别是作出了全力建设“高质量发展先行示范区”的重大战略部署，为我们当前和今后一个时期的工作指明了前进方向、提供了根本遵循。作为新区的社会工作部门，我们身处改革发展的前沿阵地，肩负着重要的职责使命。全会的精神，不仅是指导全市发展的行动纲领，更是我们谋划和推进社会工作必须对标对表的“指挥棒”和“任务书”。我们每一位同志都必须深刻认识到，x新区的高质量发展，不仅是经济指标的增长，更是社会建设水平的全面跃升。社会工作的成效，直接关系到发展环境的优劣、群众福祉的增进和执政根基的巩固。因此，我们必须强化“首位意识”，勇挑“先行示范”重担，将思想和行动迅速统一到市委的决策部署上来，以社会工作领域的“一域之光”为新区发展大局“添彩增辉”。下面，我结合社会工作部的职能职责，就如何贯彻落实好全会精神，讲几点意见。一、深刻领会全会精神，以更高站位把握新发展阶段的使命担当
市委九届八次全会精神博大精深，内涵丰富。学习领会全会精神，不能停留在“读了”“听了”的层面，关键要在学深悟透、融会贯通上下功夫，真正做到入脑入心、见行见效。
（一）要准确把握高质量发展先行示范区的核心要义。全会提出建设“高质量发展先行示范区”，这不是一个空洞的口号，而是一个内涵丰富、指向明确的系统工程。根据市委的规划，这个示范区建设有着清晰的“三年行动计划”，其核心指标体系涵盖了经济活力、创新效率、绿色发展、人民生活、社会和谐等多个维度。比如，到2028年，全社会研发经费投入强度要达到3.5%，每万人口高价值发明专利拥有量要翻一番，单位GDP能耗要持续下降，居民人均可支配收入增速要高于经济增速。这些具体指标，就是我们工作的“靶心”。我们必须清醒地认识到，高质量发展是经济、社会、文化、生态等全方位的发展，社会和谐稳定、人民安居乐业是高质量发展的题中应有之义和重要标志。我们社会工作部所负责的党建、治理、民生等各项工作，都是这个宏大体系中不可或缺的关键环节。我们必须跳出部门业务的“一亩三分地”，站在服务新区发展全局的高度，来思考、谋划和推动我们的工作。（二）要深刻领会思变思进思发展的实践要求。市委强调要秉持“思变思进思发展”的理念，这体现了一种强烈的危机感、紧迫感和责任感。当前，区域竞争日趋激烈，不进则退，慢进亦退。对于我们社会工作部而言，“思变”，就是要破除思想上的条条框框，主动适应新形势、新任务，不能再用老眼光看待新问题，不能再用老办法解决新矛盾。“思进”，就是要勇于争先进位，各项工作都要有更高的标准和追求，敢于同先进地区比、向最高标准看齐，在党建引领、基层治理、服务群众等领域打造出我们x新区的特色品牌。“思发展”，就是要牢固树立“抓好党建是最大政绩、服务发展是第一要务”的理念，将我们所有的工作，最终都落脚到为新区高质量发展营造良好环境、提供坚实保障、注入强大动能上来。
（三）要扎实推进党建治理民生融合的落地见效。领会核心要义、把握实践要求后，关键在于以实干将职责转化为高质量发展的实际成效，社会工作部需以“三位一体”融合实践，把工作成效体现在先行示范区建设的每一个环节。党建引领要锚定“发展赋能”，建强基层党组织战斗堡垒，推动“党建+项目攻坚”“党建+企业服务”模式，组织党员干部下沉重点项目一线、企业生产现场，破解发展中的人才服务、劳资协调等难题，将党建优势转化为发展动能。基层治理要聚焦“效能提升”，打破传统治理壁垒，构建“社区+物业+社会组织+志愿者”多元共治平台，运用数字化手段建立“矛盾纠纷一键上报、闭环处置”机制，针对邻里矛盾、小区管理等高频问题，实现问题化解效率提升30%以上，营造安全和谐的发展环境。民生保障要突出“成果共享”，紧扣居民急难愁盼，推行“民生实事清单”制度，每年重点推进老旧小区改造、养老服务站建设、就业技能培训等10项以上民生工程，确保民生支出增速与经济发展增速同步，让居民在高质量发展中切实感受到获得感、幸福感，为先行示范区建设筑牢群众根基。
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（二）完善督导考核评价体系，树立以实绩论英雄导向。要优化考核指标设计，打破“一刀切”模式，针对不同街道（镇）的产业特点、人口结构、治理基础，设置差异化考核权重——对产业集聚区域，加大新兴领域党建、企业服务指标权重；对老旧小区集中区域，侧重民生改善、矛盾化解成效考核。考核方式上，融合“日常监测+年终考评+群众评议”，引入第三方评估机构，将群众满意度、企业认可度作为核心评价标准，确保考核结果客观公正。同时，强化考核结果运用，将考核成绩与干部评优评先、职级晋升直接挂钩，对连续两年考核优秀的单位和个人予以表彰奖励，对推进不力、任务滞后的进行约谈问责，真正让“干与不干不一样、干好干坏大不同”。
（三）提升干部履职能力水平，锻造能打硬仗的先锋队。要聚焦全会提出的新任务新要求，开展“能力提升专项行动”：每季度组织1次专题培训，邀请专家学者解读高质量发展政策、传授基层治理技巧、分享民生服务经验；每年选派20%的干部到先进地区跟班学习，重点学习新兴领域党建创新、数字化治理应用等先进做法；建立“老带新”帮扶机制，让经验丰富的干部带领年轻干部深入社区、企业一线实践，提升解决复杂问题的能力。此外，针对招商引资服务需求，开展“业务能力拓展培训”，让干部掌握企业服务、人才政策等知识，确保在对接企业、协调诉求时“说得清、帮得上”，真正成为服务发展的“行家里手”。
（四）营造浓厚奋进舆论氛围，凝聚全民参与的向心力。要充分利用新媒体平台和线下宣传阵地，开设“全会精神落地进行时”专栏，定期宣传社会工作领域的典型案例、先进经验和工作成效，比如新兴领域党建的“红色品牌”、基层治理的“高效模式”、民生服务的“暖心故事”，让群众直观感受全会精神带来的变化。同时，开展“我为先行示范区献一策”活动，通过线上问卷、社区座谈会等形式，广泛征集群众对党建、治理、民生工作的意见建议，筛选有价值的建议纳入工作规划，让群众从“旁观者”变为“参与者”。此外，要大力宣传干部队伍中的先进典型，讲好他们扎根一线、服务群众、推动发展的故事，激发全体干部的干事热情，营造“比学赶超、奋勇争先”的浓厚氛围，为先行示范区建设汇聚起磅礴力量。
同志们，征程万里风正劲，重任千钧再出发。市委九届八次全会的号角已经吹响，建设“高质量发展先行示范区”的战鼓已经擂动。我们社会工作部的每一位同志，都是这场宏大事业的参与者、建设者和贡献者。我们责任重大，使命光荣。让我们更加紧密地团结在以总书记同志为核心的党中央周围，在市委、新区党工委的坚强领导下，以闻鸡起舞、日夜兼程的奋斗姿态，以求真务实、一抓到底的过硬作风，全力以赴完成好各项重点工作任务，为奋力谱写x新区高质量发展先行示范区建设的壮丽篇章，贡献出我们社会工作部门的全部智慧和力量！
我就讲这些，谢谢大家。