为深入强化我xx的党建工作质量，确保党建工作的各项任务及要求得到全面执行，旨在提升党建工作的整体效能，并充分发挥党组织在思想引领与政治保障方面的核心作用，有力支撑与推动xxx各项工作的圆满达成。依据《中国GCD章程》精神，并紧密结合当前党建工作实际情况，特此制定本制度。

　　一、指导方针与责任机制

　　实施基层党组织党建工作目标管理机制，应当以总书记新时代中国特色社会主义思想为引领，坚定不移地遵循党的基本路线和教育方针，聚焦于提升xxx系统内党建工作的全面性与高效性，推动我xx基层党组织党建工作的科学化、标准化进程，进而增强基层党组织的创新能力、团结力和执行力，为党建事业的改革深化与持续发展奠定坚实的组织基石。

　　在执行基层党组织党建工作责任制时，需坚持党对一切工作的领导，实行从严治党方针；对全体党员，特别是党员领导干部，实施严格的教育培养、日常管理及监督考察；深入贯彻民主集中制，融合集体领导与个人分工负责的制度优势，形成上下联动、逐级负责、全面覆盖的责任体系。同时，将基层党组织党建工作成效纳入领导干部绩效考核范畴，与单位核心业务工作同部署、同检查、同评估、同总结，确保党建工作与业务工作深度融合、相互促进。

　　二、责任体系

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　　23.围绕本xx的中心工作，积极主动地开展思想政治工作，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权益，做好群众的思想政治工作。

　　24.关心群众，党群关系密切。

　　四、责任考核

　　（一）对党建工作目标管理责任制执行情况的考核，应与民主评议党员、党组织书记抓党建工作述职评议相结合。考评结果作为评选优秀党员的依据。

　　（二）党建工作目标管理责任制执行情况的考核结果，作为对干部的业绩评定、奖惩、选拔任用的重要依据；同时列为党员干部民主生活会和述职报告的一项重要内容。