根据本次民主生活会的要求,我县领导班子紧扣学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想和党的二十届四中全会精神主题主线,聚焦“五个带头”要求,结合贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神、推进全面从严治党向纵深发展、服务高质量发展大局等重点工作实际,坚持问题导向,深入查摆班子在政治建设、党性修养、作风建设、履职担当和管党治党等方面存在的突出问题,深刻剖析思想根源,并研究提出下一步整改措施。现将对照检查情况汇报如下:
一、存在的问题
(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面
一是对政治理论学习的系统性和深度仍有不足。虽然能够按照上级部署组织开展集体学习,及时传达党中央重大决策部署和重要会议精神,但在学懂弄通做实上还存在差距。例如,在组织学习贯彻总书记总书记关于中国式现代化的重要论述时,多以原文领读为主,缺乏结合县域经济社会发展实际进行深层次研讨交流,导致理论指导实践的效果不够明显。部分班子成员满足于“学过了”“传达了”,未能真正做到入脑入心、融会贯通。
二是政治判断力、政治领悟力有待进一步提升。面对复杂外部环境和改革发展中的新情况新挑战,个别同志从政治高度观察分析问题的能力还不够强。比如,在推进某重点项目建设过程中,对可能引发的社会舆情风险预判不足,未及时启动应急响应机制,反映出在统筹发展和安全的政治考量上仍需加强。同时,在落实上级政策时,有时存在机械执行倾向,未能充分结合本地资源禀赋和发展阶段精准施策,影响了政策落地的实效性。
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二是严肃党内政治生活,锤炼坚强党性品格。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,高质量开好民主生活会和组织生活会,带头开展积极健康的思想斗争,做到真点问题、点真问题。落实领导班子成员双重组织生活制度,每年至少参加4次所在党支部活动,带头讲党课不少于1次。健全常态化谈心谈话机制,主要领导与班子成员、班子成员相互之间每年开展谈心谈话不少于2次,做到思想动态常掌握、苗头问题早提醒,引导广大党员干部坚定理想信念、永葆政治本色。
三是牢固树立宗旨意识,密切联系服务群众。坚持把群众满意作为衡量工作的根本标准,完善领导干部包联乡镇、接访下访、蹲点调研等制度,每位班子成员每年深入基层调研不少于60天,撰写民情日记不少于20篇。畅通群众诉求反映渠道,优化12345政务服务便民热线办理流程,实行首接负责、限时办结、结果反馈闭环管理,确保群众合理诉求100%回应。聚焦教育、医疗、养老、住房等民生领域短板,每年滚动实施一批重点民生实事项目,力争三年内完成全县老旧小区改造任务,实现城乡供水一体化全覆盖,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。
四是砥砺奋进担当精神,全力推动高质量发展。聚焦省委“三高四新”战略定位和市委“强省会”行动部署,锚定县委“十五五”发展规划目标,集中力量打好产业升级、项目建设、招商引资三大攻坚战。成立重点产业专班,由班子成员牵头推进新能源、新材料、智能制造等新兴产业培育,力争年内引进亿元以上项目15个以上。深化“放管服”改革,推行“拿地即开工”“竣工即投产”审批模式,打造一流营商环境。加强对经济运行的调度分析,每季度召开经济形势研判会,及时协调解决企业发展难题。健全干部激励保障机制,细化容错纠错清单,旗帜鲜明为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲。
五是压紧压实主体责任,纵深推进全面从严治党。认真履行全面从严治党主体责任,县委常委会每半年专题研究1次党风廉政建设和反腐败工作,班子成员每季度向县委汇报“一岗双责”落实情况。加强对“一把手”和领导班子的监督,严格落实述责述廉、廉政谈话、个人有关事项报告等制度。深化廉政风险防控,围绕工程建设、政府采购、土地出让等重点领域开展专项治理,完善权力运行监督制约机制。持之以恒纠治“四风”,紧盯隐形变异问题,加大明察暗访和通报曝光力度,坚决防止反弹回潮。加强新时代廉洁文化建设,开展“清廉机关”“清廉村居”创建活动,营造崇廉尚洁的良好社会风尚。
六是健全整改落实机制,确保问题见底清零。建立问题整改台账,逐项明确整改目标、责任分工、完成时限和具体举措,实行销号管理。能立即整改的立行立改,短期内难以解决的制定阶段性目标,长期坚持的纳入日常工作持续推进。加强整改过程督导,由县纪委监委、县委办联合开展“回头看”,每季度通报整改进展情况,接受干部群众监督。将整改成效作为年度考核、评优评先的重要依据,推动形成发现问题、整改落实、提升工作的良性循环。