在2026年全镇贯彻落实区委“争上游、抓落实”工作要求部署推进会上的讲话

更新时间:2026-05 来源:网友投稿

今天我们在这里召开镇贯彻落实区委“争上游、抓落实”工作要求部署推进会,主要任务是:深入学习领会区委届次全会精神,特别是关于“争上游、抓落实”的深刻内涵、核心要义与实践要求,全面对照区委、区政府下达的年度目标任务和重点工作部署,结合镇当前发展所处的历史方位、面临的机遇挑战与肩负的职责使命,对我镇如何将“争上游”的昂扬斗志转化为“抓落实”的务实行动,如何将区委的决策部署细化为镇的具体方案、转化为镇的发展实效,进行再动员、再部署、再深化。这是一次统一思想、凝聚共识的“学习会”,也是一次对标对表、查找差距的“检视会”,更是一次明确路径、加压奋进的“誓师会”。参加今天会议的有镇党委、政府领导班子全体成员,镇机关各部门、各单位主要负责人,各村(社区)党组织书记、主任。大家是推动镇各项事业发展的“关键少数”和“中坚力量”,是“争上游、抓落实”的直接组织者、推动者和实践者。希望通过这次会议,能够进一步激发全镇上下“不甘人后、奋勇争先”的拼搏精神,锻造“闻令而动、真抓实干”的过硬作风,凝聚“心往一处想、劲往一处使”的强大合力,以“开局就是决战、起步就是冲刺”的奋斗姿态,全力推动区委各项决策部署在镇落地生根、开花结果,奋力谱写镇高质量发展新篇章。

“争上游、抓落实”,这六个字言简意赅、掷地有声,是区委站在新的历史起点,审时度势、把握大局,向全区各级党组织和广大党员干部发出的动员令、吹响的冲锋号。“争上游”,体现的是一种不甘平庸、追求卓越的精神状态和价值取向,是发展的“内驱力”。它要求我们自觉将工作放到全区、全市乃至更大范围内去比较、去定位,敢于同强的比、向高的攀、与快的赛,事事争一流、处处走前列,努力在各项工作中当标兵、作示范。“抓落实”,体现的是一种求真务实、一抓到底的工作作风和实践路径,是发展的“生命线”。它要求我们坚决反对形式主义、官僚主义,将上级的决策部署、既定的目标任务,不折不扣、不偏不倚地转化为具体行动、实际举措和发展成果,以钉钉子精神一锤接着一锤敲,确保定一件、干一件、成一件。“争上游”是目标牵引,“抓落实”是实现路径,二者辩证统一、相辅相成。不“争上游”,抓落实就会失去方向和动力,容易陷入“内卷”和平庸;不“抓落实”,“争上游”就会沦为一句空谈和口号,最终镜花水月。我们必须深刻认识到,区委提出这一要求,是基于对区域发展竞争日趋白热化形势的清醒判断,是基于对区实现跨越式发展、提升核心竞争力的战略考量,更是基于对全区干部队伍能力作风的殷切期望。对于镇而言,我们正处于转型升级、爬坡过坎的关键时期,前有标兵、后有追兵,发展如逆水行舟,不进则退,慢进也是退。我们没有任何理由可以自我满足、松劲懈怠,必须将“争上游、抓落实”内化为全镇上下的思想自觉和行动自觉,以“人一之我十之、人十之我百之”的拼劲闯劲,抢抓机遇,攻坚克难,努力在高质量发展赛道上跑出加速度、干出新业绩、展现新气象。下面,我就如何贯彻落实好区委“争上游、抓落实”工作要求,讲几点意见。

一、提高政治站位,深化思想认识,深刻领悟“争上游、抓落实”的重大意义与时代内涵

思想是行动的先导,认识的深度决定落实的力度。全镇上下必须从政治、战略和全局的高度,深刻理解、准确把握“争上游、抓落实”的重大意义、丰富内涵和实践要求,切实增强贯彻落实的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

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(二)弘扬实干作风,锤炼“抓”的韧劲。空谈误国,实干兴邦。抓落实来不得花拳绣腿,必须扑下身子、沉到一线,用实功、出实招、求实效。要大力推行“一线工作法”,问题要在一线发现,政策要在一线实施,工作要在一线推进。要坚决反对形式主义、官僚主义,不开不解决问题的会,不发没有实质内容的文,不做“只留痕不留绩”的事。要发扬“钉钉子”精神,对定下来的事情,要一锤接着一锤敲,锲而不舍,久久为功,直至钉实钉牢。要建立健全“工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任时效化”的推进机制,确保各项任务有人抓、有人管、能落实、见成效。

(三)提升能力本领,掌握“干”的方法。新形势新任务对干部的能力素质提出了新的更高要求。要加强学习,深入学习党的创新理论,学习经济、政治、法律、文化、科技、管理等各方面知识,不断完善履职尽责必备的知识体系。要加强实践锻炼,在改革发展主战场、维护稳定第一线、服务群众最前沿砥砺品质、增长才干。要提升专业能力,努力成为本领域本行业的行家里手。要提升群众工作能力,深入群众,了解实情,用心用情用力解决好群众急难愁盼问题。要提升应急处突能力,增强风险意识,下好先手棋、打好主动仗,有效防范化解各种风险挑战。

(四)健全落实机制,传导“压”的责任。没有严格的机制保障,抓落实就容易流于形式。要健全责任分解机制,将“争上游、抓落实”的目标任务细化分解到部门、到岗位、到人头,明确时间表、路线图、责任状。要健全督查考核机制,采取“四不两直”方式加强督查检查,将督查考核结果与干部选拔任用、评先评优、绩效奖惩等挂钩。要健全问责问效机制,对工作推进不力、敷衍塞责、弄虚作假的,要严肃批评、坚决纠正;对失职渎职、造成严重后果的,要依纪依法严肃问责。要通过严格的机制,树立“实干者得实惠、有为者有位”的鲜明导向,激励全镇上下在“争上游、抓落实”的实践中展现新作为、创造新业绩。

同志们,时代眷顾奋斗者,星光不负赶路人。区委“争上游、抓落实”的号角已经吹响,镇高质量发展的蓝图已经绘就。让我们更加紧密地团结起来,在区委、区政府的坚强领导下,以“舍我其谁”的担当、“只争朝夕”的劲头、“抓铁有痕”的作风,锐意进取,真抓实干,奋力推动各项工作争上游、走在前,为谱写中国式现代化镇实践新篇章而努力奋斗!

谢谢大家。

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