政绩观学习教育推进情况总结报告5700字(国企公司)

更新时间:2026-03 来源:网友投稿

自开展树立和践行正确政绩观学习教育以来,公司党委坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,认真落实党的二十届四中全会部署,深入学习贯彻总书记总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述,严格按照党中央统一部署和上级党委工作要求,紧扣“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求,紧盯“学查改”一体推进这一关键抓手,把学习教育同企业改革发展、党的建设、巡视整改、作风建设、经营管理等重点任务贯通起来、一体谋划、一体推进,做到起步有力、推进有序、落实有效,广大党员干部特别是领导干部对正确政绩观的政治认同、思想认同、实践认同进一步增强,推动高质量发展的思想基础不断夯实、干事创业的行动导向更加鲜明、狠抓落实的工作作风持续转变。根据工作安排,现将有关推进情况总结如下。

一、突出高位统筹,推动学习教育起势有力、开局有序

公司党委始终把开展树立和践行正确政绩观学习教育作为一项重要政治任务来抓,坚持从讲政治的高度谋划推进,从顾大局的维度统筹部署,从强落实的角度压紧责任,确保学习教育一开始就严起来、实起来、紧起来。

一是迅速启动部署,压紧压实责任链条。公司党委第一时间召开专题会议,认真传达上级关于开展树立和践行正确政绩观学习教育的部署要求,研究制定公司实施方案,明确总体要求、主要任务、方法步骤和工作责任,成立学习教育工作领导小组和工作专班,形成党委统一领导、主要负责同志牵头抓总、班子成员分工负责、有关部门协同联动、基层党组织具体落实的工作格局。围绕重点任务逐项细化推进措施,明确时间节点、责任单位和具体要求,推动学习教育在公司系统纵向到底、横向到边。实施方案明确提出,要把学习教育贯穿“十五五”开局起步全过程,与巡视整改、中央⑧项规定精神学习教育整改等工作紧密结合,确保同向发力、互促共进。

二是强化统筹谋划,构建有序推进体系。立足企业实际,公司党委坚持把学习教育纳入年度党建工作重点任务清单,统筹融入党委理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日、警示教育、调查研究、专题研讨、民主生活会和组织生活会等载体,做到不另起炉灶、不层层加码、不搞形式包装。对照计划安排表,围绕专题学习、集中研讨、警示教育、主题党日、服务群众、知识测试、中期总结、末期总结、回头看等具体安排,实行台账式管理、节点化推进、闭环式落实,确保各项工作环环相扣、压茬推进。计划安排表对3月至7月各阶段学习活动作了系统安排,为学习教育有力有序推进提供了清晰路径。

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一是持续在深学细悟上下功夫。紧扣总书记总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述,持续抓好理论武装、专题研讨、警示教育和党性锤炼,推动党员干部在常学常新中深化认识、在细照笃行中校正偏差,真正把正确政绩观内化为精神追求、外化为行为准则。

二是持续在整改整治上见真章。对已查摆问题实行动态管理、滚动销号,对整改成效适时开展“回头看”,坚决防止问题反弹回潮;对新发现的问题及时纳入台账、即查即改,做到问题不解决不松手、整改不到位不收兵,切实把严的基调、严的措施、严的氛围贯穿始终。

三是持续在成果转化上求实效。坚持把学习教育同企业改革发展党建各项任务深度融合,聚焦“十五五”谋篇布局、深化改革攻坚、加强经营管理、防范化解风险、保障改善民生等重点工作,推动各级干部把正确政绩观落实到每一次决策、每一项部署、每一件实事之中,努力创造经得起实践、人民、历史检验的业绩。

四是持续在长效常态上做文章。注重总结经验、固化成果、完善机制,把学习教育中的成熟做法及时上升为制度安排,推动正确政绩观教育融入日常、抓在经常,真正让重实干、重实绩、重实效成为企业干部队伍最鲜明的底色、最稳定的导向、最坚实的共识。

公司党委将以这次学习教育为契机,进一步教育引导广大党员干部把为党尽责、为企担当、为民造福统一起来,把当前发展和长远布局统一起来,把抓经营、强管理、促改革、防风险统一起来,把政治责任、经济责任、社会责任统一起来,以更加坚定的政治自觉、更加务实的工作作风、更加有力的担当作为,持续推动树立和践行正确政绩观走深走实,为企业高质量发展注入更加坚实的思想保障、作风保障和组织保障。,最新最全党建资料库

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