一、提高政治站位，强化组织领导，夯实自查工作责任基础

（一）以思想引领凝聚行动共识

单位党组始终将落实中央八项规定精神作为重要政治任务，纳入党组会议常态化议题，先后召开3次专题会议，传达学习《中央八项规定实施细则》及省、市具体措施，结合主题教育活动，组织全体党员干部深入学习总书记关于作风建设的重要论述，教育引导党员干部深刻认识“作风建设永远在路上”的丰富内涵，切实增强贯彻落实八项规定的政治自觉、思想自觉和行动自觉。通过理论学习中心组学习、支部主题党日、专题研讨班等形式，开展集中学习12次，覆盖党员干部200余人次，确保全体职工在思想上划出红线、在行为上明确界限。

（二）以责任体系压实工作任务成立以党组书记、局长XXX为组长，分管领导为副组长，各科室（单位）负责人为成员的自查工作领导小组，制定《落实中央八项规定精神自查工作方案》，明确“六大重点领域”自查内容（公务接待、公务用车、办公用房、经费管理、文风会风、担当作为），细化32项具体自查指标，建立“科室自查—分管领导复核—领导小组审定”三级责任链条，形成“一把手”负总责、班子成员分工负责、各科室协同落实的工作格局。同时，将自查工作纳入年度党风廉政建设责任制考核，与业务工作同部署、同检查、同考核，确保压力传导到位、责任落实到位。

二、坚持问题导向，聚焦重点领域，精准开展自查自纠工作

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（二）下一步工作重点

1.抓教育，强根基。持续开展“作风建设巩固年”活动，将中央八项规定精神纳入干部培训必修课，建立“常态化提醒+个性化教育”机制，引导干部职工自觉抵制不良风气，筑牢思想防线。

2.抓整改，促提升。对尚未完成的整改任务，实行“挂图作战”，定期调度进度，确保按时销号；对已完成的整改事项，开展“回头看”，防止问题反弹回潮，实现整改工作闭环管理。

3.抓监督，严执纪。聚焦重要节点（节假日、敏感时段）、关键岗位（财务、审批、执法），开展“飞行检查”“交叉互查”，运用大数据、信息化手段提升监督效能，对顶风违纪行为依规依纪严肃处理，释放“越往后越严”的强烈信号。4.抓融合，提质效。将落实八项规定精神与业务工作深度融合，以作风建设成效推动重点任务落实（如优化营商环境、民生项目建设、基层治理等），切实将作风建设成果转化为服务群众、推动发展的实际行动。

作风建设是一场攻坚战，更是一场持久战。通过阶段性自查工作，我单位在落实中央八项规定精神方面取得了一定成效，但也清醒认识到存在的问题和不足。下一步，我们将以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届中央纪委三次全会精神，以“永远吹冲锋号”的执着打好作风建设持久战，持续巩固自查成果，不断提升作风建设规范化、常态化、长效化水平，为推动单位各项工作高质量发展提供坚强作风保障。