今天，我们召开全集团党风廉政建设警示教育大会，这是一次深刻的党性教育，也是一次触及灵魂的思想洗礼，更是一次深入推进全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败工作的重要部署。主要目的是通过深入剖析近年来发生在我们身边以及国资系统内的典型违纪违法案件，用身边事教育身边人，给全体党员干部特别是领导干部敲响警钟、亮起红灯，教育引导大家深刻汲取教训、引以为戒、警钟长鸣，不断增强拒腐防变的思想自觉和行动自觉，持续巩固和发展风清气正的政治生态，为集团实现高质量发展提供坚强有力的纪律和作风保障。

看到一些曾经并肩作战的同志，因为理想信念动摇、纪律防线失守、廉洁底线突破，一步步滑向违法的深渊，最终身败名裂，既令人痛心，更发人深省。他们的惨痛教训，如同一面面镜子，映照出腐败行为带来的巨大危害；如同一记记重锤，敲响在我们每个人的心头。我们必须清醒地认识到，党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上，全面从严治党决不能有丝毫松懈，正风肃纪反腐决不能有半点手软。当前，集团正处在深化改革、转型升级、攻坚克难的关键时期，面临的形势越复杂、肩负的任务越艰巨，就越要加强党的建设，越要坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争。这是我们必须扛起的政治责任，也是集团持续健康发展的根本前提。

一、深刻反思，清醒认识当前党风廉政建设面临的严峻复杂形势

近年来，集团党委坚决贯彻落实党中央和上级党委关于全面从严治党的决策部署，始终保持高压态势，党风廉政建设和反腐败工作取得了阶段性成效。但我们必须坚持问题导向，敢于直面问题。从信访举报、巡视巡察、审计监督以及查处的案件情况来看，一些深层次问题尚未根本解决，老问题反弹回潮的风险依然存在，新情况新问题也时有发生。有的领域廉洁风险依然突出，工程建设、物资采购、招标投标、产权交易、投资并购等领域仍是腐败问题易发多发的“重灾区”；“四风”问题树倒根存，形式主义、官僚主义在一些单位和干部身上表现得还比较突出，享乐主义、奢靡之风隐形变异、潜入地下，不吃公款吃老板、收送电子卡券等行为禁而未绝；少数领导干部纪律规矩意识淡薄，对党纪国法缺乏敬畏之心，执行制度搞变通、打折扣，甚至我行我素、顶风违纪；个别党组织落实全面从严治党主体责任不力，“重业务、轻党建”的现象依然存在，压力传导层层递减，对党员干部的日常教育、管理、监督失之于宽、失之于软。这些问题的存在，严重侵蚀党的执政基础，严重破坏企业的政治生态，严重损害企业的形象和利益，严重阻碍企业的发展进程。我们必须深刻认识其危害性，以刮骨疗毒的勇气和坚忍不拔的韧劲，坚决予以铲除。

---此处隐藏2879字，下载后查看---

五要持续加强作风建设，密切党同职工群众的血肉联系。要锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，对“四风”问题露头就打、反复敲打，坚决防止反弹回潮。要大力整治形式主义、官僚主义，切实为基层减负，让干部有更多时间和精力抓落实、谋发展。领导干部要带头深入基层、深入一线，倾听职工心声，解决实际困难，以优良的作风凝聚人心、推动发展。

三、压实责任，确保全面从严治党各项任务落到实处

抓好党风廉政建设，责任落实是关键。集团各级党组织要切实担负起全面从严治党主体责任，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念。党组织书记要履行好第一责任人职责，管好班子、带好队伍，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。领导班子其他成员要认真履行“一岗双责”，抓好分管领域的党风廉政建设，做到业务工作和党建工作同部署、同落实、同检查、同考核。

纪检监察机构要履行好监督责任，敢于监督、善于监督、规范监督，精准运用监督执纪“四种形态”，持续深化“三转”，不断提升纪检监察工作质量。要加大问责力度，对履行全面从严治党责任不力、管党治党宽松软造成严重后果的，严肃追究责任，以问责倒逼责任落实。

同志们，全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路。加强国有企业党风廉政建设，任务艰巨，责任重大，意义深远。让我们以案为鉴、深刻反思，警钟长鸣、防微杜渐，以更加坚定的决心、更加昂扬的斗志、更加有力的措施，不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，努力营造风清气正、干事创业的良好政治生态，为集团实现更高质量、更有效率、更可持续的发展而努力奋斗！