根据本次民主生活会主题要求，会前，本人深入学习了总书记新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中、四中全会精神以及总书记总书记关于作风建设的重要论述，认真研读了党章党规党纪和中央八项规定及其实施细则精神。在此基础上，紧密结合分管招商引资、工业经济的工作实际，与班子成员、分管部门负责同志、基层企业代表开展了谈心谈话，广泛征求意见建议。严格对照“五个带头”要求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，进行了深刻的自我剖析和反思。现将个人对照检查情况报告如下。

一、对照“五个带头”查摆存在的突出问题

（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面

一是政治判断力穿透性不强。对复杂经济形势的政治本质洞察不够敏锐，有时就经济谈经济、就项目谈项目，未能时时处处从维护国家产业安全、经济安全的政治高度审视招商引资和工业布局。二是政治领悟力转化度不高。对党的二十届四中全会关于“构建高水平社会主义市场经济体制”、“推进新型工业化”等战略部署的学习领会，有时停留在概念层面，转化为推动镇域工业经济高质量发展的具体思路和举措存在“温差”。贯彻落实上级党委关于“稳定、发展、生态、强边”的工作要求，在分管领域如何创造性落实“发展”与“生态”的平衡，思考谋划不深。三是政治执行力坚决性不足。在贯彻执行上级关于招商引资严禁“内卷式”恶性竞争、严禁以牺牲环境为代价换取短期增长等三令五申的要求时，面对兄弟乡镇的竞争压力和本镇考核指标压力，内心存在过摇摆和顾虑。

（二）在带头固本培元、增强党性方面

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（一）聚焦“三力”提升，在强化政治忠诚上作表率。把深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想作为终身课题，特别是深研细读党的二十届三中、四中全会精神，每月至少安排2次专题学习，每季度结合分管工作撰写1篇学习心得或调研报告，切实提高政治判断力、领悟力、执行力。坚决把中央大政方针和上级决策部署不折不扣落到实处，在招商引资和产业布局中，始终心怀“国之大者”，严守政治纪律和政治规矩，确保分管工作始终沿着正确政治方向前进。2026年，在项目引进中建立“政治和安全风险”专项评估机制。

（二）聚焦党性淬炼，在践行初心使命上作表率。严格执行双重组织生活制度，带头开展严肃认真的批评与自我批评，自觉接受组织和群众监督。坚持每月至少4天深入企业车间和项目一线调研，与工人、技术人员、企业家广泛交流，建立“企业需求清单”和“问题解决台账”，切实解决企业急难愁盼问题。牢固树立正确权力观，严格按制度、按程序办事，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，永葆清正廉洁的政治本色。

（三）聚焦实干担当，在推动高质量发展上作表率。完整准确全面贯彻新发展理念，坚决破除“唯GDP”、“唯项目数”的路径依赖。2026年，将招商引资重点转向“延链补链强链”，力争引进*个以上高新技术或“专精特新”项目。建立“企业全生命周期”服务机制，设立“规上企业培育库”，力争新增规上企业*家，推动规上工业总产值增长*%以上。发扬斗争精神，成立重点项目攻坚专班，亲自牵头破解要素制约难题，全力推动**等重点在谈项目落地。

（四）聚焦从严治党，在深化作风建设上作表率。认真履行“一岗双责”，每季度至少召开1次分管部门党风廉政建设专题会，常态化开展廉政谈话和警示教育。带头落实为基层减负要求，严把材料审核关，优化调研考察方案，坚决整治形式主义。修订完善招商引资廉洁从业规范、项目评审决策实施细则等制度。加强对分管干部的日常考察了解，注重在招商一线、服务企业前沿识别干部。带头规范网络言行，营造风清气正的政治生态。

以上是我的个人对照检查，可能还有查找不深、剖析不透的地方，恳请各位同志批评指正，我将虚心接受、认真整改。