今天我们召开全市组织部长会议,主要任务是深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,全面贯彻总书记总书记在河南考察时重要讲话精神和关于河南工作的重要论述,认真落实全国、全省组织部长会议部署,总结2025年工作,安排2026年任务。过去一年,全市组织系统围绕中心、服务大局,各项工作取得了扎实成效。站在“十五五”规划开局起步的关键节点,我们必须进一步统一思想、提高站位,以改革精神、务实举措推动组织工作提质增效,为奋力谱写中国式现代化*篇章提供坚强组织保证。
一、聚焦政治铸魂,在强化思想引领中把准“定盘星”
(一)突出政治建设,确保对党绝对忠诚。总书记总书记强调,“党的政治建设是党的根本性建设”。这深刻阐明了政治建设的统领地位和决定作用。因此,我们必须把党的政治建设摆在首位,贯穿组织工作全过程各方面。一是持续深化党的创新理论武装。坚持把学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想作为首修课、必修课、终身课,巩固拓展主题教育成果,健全常态化长效化学习机制。依托党委(党组)理论学习中心组、“三会一课”、主题党日等载体,引导党员干部读原著、学原文、悟原理,深刻把握其世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要分级分类开展全覆盖培训,重点抓好“一把手”、年轻干部、关键岗位干部的政治训练,推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。二是严明政治纪律和政治规矩。教育引导全市党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以总书记同志为核心的党中央保持高度一致。加强对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查,坚决防止“七个有之”,做到“五个必须”。要严肃党内政治生活,高质量开好民主生活会和组织生活会,用好批评和自我批评武器,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。三是强化政治素质考察。把政治标准放在干部选拔任用首位,做深做实干部政治素质考察,建立健全干部政治素质档案,注重在重大任务、重大斗争、关键时刻考察识别干部,全面掌握干部的政治表现、政治担当、政治能力。对政治上不合格的干部实行“一票否决”,确保各级领导权牢牢掌握在忠诚干净担当的干部手中。
(二)突出理论武装,筑牢思想根基。总书记总书记指出,“理论上的成熟是政治上成熟的基础”。我们深知,只有理论清醒,才能政治坚定。为此,必须把加强思想理论武装作为长期战略任务来抓。一是完善理论学习长效机制。研究制定新一轮干部教育培训规划,突出党的创新理论在教育培训中的主课地位,优化课程设置,丰富教学形式,综合运用研讨式、案例式、体验式等教学方法,增强理论教育的吸引力和感染力。发挥好党校(行政学院)主阵地作用,推动优质师资、精品课程向基层延伸。深化“领导干部上讲台”制度,邀请实践经验丰富的领导干部、先进典型讲授理论指导实践的生动案例。二是推动理论学习成果转化。大力弘扬理论联系实际的学风,引导党员干部紧密结合*发展实际、岗位职责和思想实际,自觉运用党的创新理论研究新情况、解决新问题、总结新经验、探索新规律。建立健全理论学习考核评估机制,把学习成效转化为推动高质量发展、深化改革开放、防范化解风险、增进民生福祉的实际行动,防止学用“两张皮”。三是抓实党员经常性教育。充分发挥“学习强国”、远程教育平台等线上载体作用,结合“万名党员进党校”等活动,推动党员教育全覆盖。围绕乡村振兴、基层治理、产业发展等重点任务,开发一批贴近实际、务实管用的本土教材和精品课程,教育引导广大党员在服务群众、推动发展中当先锋、作表率,不断夯实党执政的思想基础。
---此处隐藏8062字,下载后查看---
五、聚焦自身建设,在打造模范部门过硬队伍中树立“好形象”
(一)强化政治机关建设,在对党绝对忠诚上作表率。组织部门是党的政治机关,讲政治是第一要求。必须把旗帜鲜明讲政治贯穿组织工作始终。一是持续提升政治能力。坚持把学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想作为部务会“第一议题”和组工干部教育培训的“第一课程”,教育引导全体组工干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”。要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终胸怀“国之大者”,自觉把组织工作放在全市发展大局中去思考、去谋划、去推进。二是严肃党内政治生活。带头严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,用好批评和自我批评武器,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。部务会成员要带头讲党课、带头参加双重组织生活,为全体组工干部作出示范。三是严守政治纪律规矩。时刻绷紧政治纪律这根弦,带头遵守党的政治纪律和政治规矩,坚决反对“七个有之”,做到“五个必须”。在干部选拔任用、基层党组织建设、人才引进等各项工作中,都要首先从政治上看,确保组织工作始终沿着正确政治方向前进。
(二)强化专业能力建设,在提升履职本领上作表率。组织工作政治性、政策性、专业性强,必须锤炼组工干部过硬的专业能力和专业素养。一是大兴学习之风。健全完善常态化学习机制,坚持“每周一学、每月一讲、每季一评”,引导组工干部干一行、爱一行、钻一行,努力成为组织工作的“政策通”“活字典”。要加强对经济、科技、法律、金融等各方面知识的学习,不断优化知识结构,拓宽眼界视野,提升服务中心大局的能力。二是加强实践锻炼。有计划地安排组工干部到改革发展主战场、维护稳定第一线、服务群众最前沿经受锻炼,在实践实干中增长才干、提高本领。要加大组工干部轮岗交流力度,推动部机关内部、部机关与系统单位、市直单位与县区之间干部有序流动,丰富干部工作阅历。三是弘扬专业精神。坚持极端负责的工作作风,发扬“安专迷”精神,对待工作严谨细致、精益求精。要加强对组织工作规律的研究和把握,善于运用科学思维和法治方式推动工作,不断提高组织工作科学化、制度化、规范化水平。
(三)强化作风纪律建设,在坚持公道正派上作表率。公道正派是组织工作的生命线,是组工干部的核心价值追求。必须持之以恒加强作风纪律建设,维护组织部门良好形象。一是坚守公道正派。在干部选拔任用、职级晋升、评先评优等工作中,始终坚持原则、实事求是、敢于担当,公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。要自觉抵制各种人情风、关系网干扰,坚决反对跑官要官、说情打招呼等不正之风,以公道正派的作风赢得干部群众的信任和尊重。二是密切联系群众。带头践行党的群众路线,经常深入基层、深入一线、深入群众,了解真实情况,听取意见建议,帮助解决实际困难。要健全完善部务会成员联系基层、组工干部联系党员群众等制度,推动组织工作更接地气、更聚人气。三是永葆清正廉洁。严格遵守中央八项规定及其实施细则精神,带头执行廉洁自律各项规定,做到知敬畏、存戒惧、守底线。要加强对组工干部的日常监督管理,常态化开展廉政风险排查和警示教育,引导组工干部净化社交圈、生活圈、朋友圈,清清白白做人、干干净净做事,自觉做遵规守纪的模范。
同志们,做好2026年组织工作,使命光荣、责任重大。让我们更加紧密地团结在以总书记同志为核心的党中央周围,在市委的坚强领导下,锐意进取、真抓实干,不断开创全市组织工作新局面,为实现“十五五”良好开局、奋力谱写中国式现代化*篇章作出新的更大贡献!