今天，我们在这里召开“五一”节前廉洁谈话专题会，主要目的是在节前关键节点，重申纪律要求，进行廉洁提醒，进一步强化全体党员干部，特别是领导干部的廉洁自律意识，确保大家过一个风清气正、欢乐祥和的节日。总书记总书记反复强调，“廉洁奉公，是中华民族的传统美德，也是我们GCD人应该有的高尚品格”。作为国有文化企业，我们承担着传播先进文化、弘扬社会正气的神圣职责，自身的廉洁与否，直接关系到企业的形象、事业的发展和文化阵地的安全。因此，每一位同志都必须从政治高度深刻认识廉洁从业的极端重要性，时刻绷紧纪律这根弦。下面，结合集团实际，我讲几点意见。

一、以理论清醒保证政治坚定，深刻领悟廉洁奉公的时代内涵

思想是行动的先导。加强党风廉政建设，首要的是筑牢拒腐防变的思想防线。总书记总书记关于廉洁奉公树立新风的重要论述，为我们指明了方向、提供了根本遵循。

一要深刻认识廉洁是国有文化企业的生命线。国有文化企业具有鲜明的意识形态属性，讲政治是第一位的要求。廉洁问题，本质上是政治问题，关系到人心向背，关系到党的执政根基。一个在经营管理上不清不廉的企业，不可能创作出有筋骨、有道德、有温度的文化产品，更不可能在引领社会风尚中发挥积极作用。全体党员干部必须清醒地认识到，在XX集团，廉洁从业不仅是个人品行问题，更是必须坚守的政治底线和职业操守。

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做好党风廉政建设工作，关键在落实，核心在担当。各级党组织和领导干部必须切实扛起责任，以钉钉子精神抓好各项工作。

一要压实管党治党政治责任。各级党组织书记要认真履行第一责任人职责，班子成员要严格落实“一岗双责”，将廉洁要求贯穿于业务工作的全过程。要敢抓敢管、严抓严管，对于苗头性、倾向性问题要及时“咬耳扯袖”，防止小问题演变成大问题。纪检监察部门要强化监督执纪问责，运用好“四种形态”，对违规违纪行为坚持“零容忍”，发现一起、查处一起，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。

二要健全风险内控防范体系。要对照廉洁风险点，聚焦内容采购、版权交易、项目投资、招标采购等关键环节和重点领域，全面梳理制度漏洞，优化业务流程，扎紧制度的笼子。特别是对于重大投资和并购项目，必须严格执行“三重一大”决策制度，强化投前尽职调查、投中风险评估和投后跟踪问效，建立起覆盖全过程的风险防控链条，坚决防止权力寻租和利益输送。

三要坚持以上率下发挥示范作用。领导干部作为“关键少数”，是作风建设的风向标。大家要带头学习贯彻中央八项规定及其实施细则精神，带头遵守各项廉洁纪律，带头管好家人、亲属和身边工作人员，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。在节日期间，要坚决抵制各种人情往来中的歪风邪气，严禁违规收送礼品礼金、违规接受宴请、公车私用等行为，以自身的清正廉洁，带动形成崇廉尚实、干事创业的良好氛围。

同志们，廉洁是最好的护身符，实干是最好的履职书。希望大家以此次谈话为新的起点，时刻自重自省、自警自励，以清廉守初心，以实干担使命，共同守护好XX集团这片文化净土，为推动集团在新时代实现更高质量的发展作出新的更大贡献！