总书记强调，制定实施中央八项规定，是我们党在新时代的徙木立信之举，必须常抓不懈、久久为功，直至真正化风成俗，以优良党风引领社风民风。自我市开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育以来，市公共检验检测中心高度重视，将其作为重要政治任务，紧密结合工作职责与实际，全面深入推进各项工作，努力营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。现将进展情况汇报如下：
一、强化学习教育，筑牢思想根基
思想是行动的先导。只有通过扎实深入的学习教育，让全体干部职工深刻领会中央八项规定精神的内涵与要求，才能从源头上杜绝违规违纪行为的发生，为中心各项工作的顺利开展提供坚实的思想保障。为此，我中心从多维度、多形式着手，全力推进学习教育工作走深走实。
（一）丰富学习内容，领悟精神实质。一是深入学习总书记关于作风建设的重要论述，将《总书记谈治国理政》《论党的自我革命》等重要著作作为必学内容，组织干部职工逐篇研读、深刻领会，切实把握总书记关于作风建设的新观点、新论断、新要求，增强对中央八项规定精神的政治认同、思想认同和情感认同。截至目前，已组织集中学习XX次，人均撰写学习心得XX篇。二是认真学习中央八项规定及其实施细则精神原文，通过逐字逐句研读，让干部职工清晰知晓各项规定的具体要求和行为边界，做到心中有戒、行有所止。同时，将中央、省、市关于贯彻落实中央八项规定精神的相关文件和会议精神及时传达学习，确保干部职工了解最新政策动态和工作要求。三是把党章党规党纪学习纳入常态化学习内容，组织干部职工深入学习《中国GCD廉洁自律准则》《中国GCD纪律处分条例》等党内法规，通过学习增强干部职工的纪律意识和规矩意识，促使其自觉遵守党的纪律和各项规章制度，以严明的纪律推动中央八项规定精神的贯彻落实。
（二）创新学习形式，增强学习实效。一是开展专题讲座，邀请党校专家、纪检监察干部等进行授课，围绕中央八项规定精神的出台背景、重大意义、主要内容以及如何在实际工作中贯彻落实等方面进行深入讲解，通过专家的专业解读和案例分析，帮助干部职工更好地理解和把握中央八项规定精神。已举办专题讲座XX场，参与人数达XX人次。二是组织集中研讨，以科室为单位，围绕学习中央八项规定精神开展专题研讨活动。干部职工结合自身工作实际，谈认识、谈体会、谈问题、谈措施，在思想碰撞中深化对中央八项规定精神的理解，同时查找自身在作风建设方面存在的问题，明确努力方向。目前，已开展集中研讨XX次，收集意见建议XX条。三是利用线上平台学习，充分发挥“学习强国”、干部网络学院等线上学习平台的作用，组织干部职工在线学习中央八项规定精神相关课程、观看警示教育片等，拓宽学习渠道，丰富学习资源，方便干部职工随时随地进行学习，有效提升学习的灵活性和自主性。中心干部职工在“学习强国”平台上关于中央八项规定精神学习的人均积分达XX分以上。
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（一）健全监督机制，强化日常监督。一是加强内部监督，成立由纪检监察室、办公室等相关科室组成的内部监督小组，定期对中心各科室、各下属单位贯彻落实中央八项规定精神情况进行监督检查，重点检查工作纪律、廉洁自律、公务接待、公车使用等方面的情况，及时发现问题并督促整改。今年以来，已开展内部监督检查XX次，发现问题XX个，均已整改到位。二是强化群众监督，通过设置意见箱、公布举报电话和邮箱等方式，广泛接受群众监督。对群众反映的问题，及时进行调查核实，并将处理结果向群众反馈，做到件件有回音、事事有着落。今年以来，共收到群众举报线索XX件，已全部核查处理完毕。三是加强与外部监督部门的协作配合，积极主动接受纪检监察机关、审计部门等外部监督部门的监督检查，认真落实监督检查意见，及时整改存在的问题，不断提高中心工作规范化水平。今年以来，已配合纪检监察机关、审计部门开展监督检查XX次，对提出的XX条整改意见已全部整改落实。
（二）完善考核机制，严格责任追究。一是建立健全考核评价体系，将贯彻落实中央八项规定精神情况纳入科室和个人年度绩效考核内容，明确考核指标和评价标准，通过定量与定性相结合的方式，对各科室、各下属单位和干部职工贯彻落实中央八项规定精神情况进行全面考核评价。二是严格责任追究，对违反中央八项规定精神的行为，实行“零容忍”，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。同时，严格落实“一案双查”制度，既追究直接责任人的责任，又追究相关领导的责任，以严肃的责任追究倒逼责任落实。今年以来，因违反中央八项规定精神受到党纪政务处分的有XX人，起到了良好的警示震慑作用。三是强化考核结果运用，将考核结果与评先评优、职务晋升、绩效奖励等挂钩，对贯彻落实中央八项规定精神表现突出的科室和个人，在评先评优、职务晋升等方面优先考虑；对考核不达标的科室和个人，取消评先评优资格，并进行诫勉谈话，督促其改进工作作风。
（三）建立长效机制，巩固整治成果。一是持续完善制度体系，根据中央八项规定精神和上级有关要求，结合中心工作实际，对现有制度进行全面梳理，及时修订完善不符合规定的制度，建立健全适应新形势新任务要求的制度体系，确保各项工作有章可循、有据可依。今年以来，已修订完善制度XX项，新制定制度XX项。二是加强制度执行情况的监督检查，定期对制度执行情况进行检查评估，及时发现制度执行过程中存在的问题，采取有效措施加以解决，确保制度执行到位，发挥应有的约束和规范作用。同时，加强对制度执行情况的宣传教育，提高干部职工对制度的知晓率和执行力，营造人人遵守制度的良好氛围。三是推动制度创新，积极探索建立符合检验检测行业特点的作风建设长效机制，通过制度创新解决作风建设中的深层次问题，不断巩固和拓展贯彻落实中央八项规定精神的成果，推动中心工作高质量发展。例如，探索建立检验检测服务质量跟踪回访制度，及时了解服务对象的需求和意见建议，不断改进服务质量，提升服务水平。
深入贯彻中央八项规定精神，是一项长期而艰巨的任务。通过这段时间的努力，我中心在学习教育、专项整治、制度建设等方面取得了一定的成效，但我们也清醒地认识到，作风建设永远在路上，必须持之以恒、常抓不懈。在今后的工作中，我们将以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以更加坚定的决心、更加有力的措施，持续深入贯彻中央八项规定精神，不断加强作风建设，努力打造一支政治坚定、业务精湛、作风优良、清正廉洁的检验检测队伍，为保障人民群众生命健康安全、推动地方经济社会高质量发展提供更加有力的技术支撑。
以上汇报，请予审议。