刚才,我们观看了警示教育片《“领头雁”竟成“污染源”》,片中那些曾经的“领头雁”因丧失理想信念、背离初心使命,最终沦为阶下囚,他们的惨痛教训令人痛心疾首。县委常委、县纪委书记、县监委主任X同志通报了2024年查处的赤城县违纪违法典型案例,这些案例就发生在我们身边,涉案人员都是我们熟悉的同志,他们的堕落轨迹给我们敲响了警钟。同时,我们还就全县森林草原防灭火工作做了安排部署,这关系到全县的生态安全和人民群众的生命财产安全,必须高度重视、抓好落实。这些安排和通报,都彰显了我们党全面从严治党的坚定决心,也为我们党员领导干部敲响了警钟。党员领导干部作为全县发展的“关键少数”,肩负着推动县域高质量发展、维护风清气正政治生态的重要使命。在新时代新征程上,我们必须时刻保持清醒头脑,坚守纪律底线,以更高的标准、更严的要求、更实的作风,为全县人民交上一份满意的答卷。下面,我就加强全县党员领导干部纪律建设,讲几点意见。
一、要筑牢信仰之基,拧紧思想“总开关”
思想是行动的先导,信仰是前行的灯塔。对于党员领导干部来说,筑牢信仰之基,拧紧思想“总开关”,是抵御诱惑、坚守底线的根本保障。
(一)要校准政治“定盘星”。理想信念是GCD人精神上的“钙”,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。从通报的违纪违法典型案例来看,那些落马的干部之所以走上违法犯罪的道路,根本原因就在于他们理想信念动摇,丧失了GCD人的政治灵魂。各级党员干部要更加紧密地团结在以总书记同志为核心的党中央周围,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要始终胸怀“国之大者”,站在党和国家事业发展全局的高度,思考问题、谋划工作。比如,在推动县域经济发展中,要立足赤城县的实际,找准发展方向,不能盲目跟风、急功近利。要把对党忠诚作为首要政治原则,坚定不移听党话、跟党走,做到在党言党、在党忧党、在党为党。在面对各种复杂局面和利益诱惑时,要坚守政治立场,不为所动,以实际行动诠释对党的忠诚。
---此处隐藏3144字,下载后查看---
(一)要压实主体责任。“在其位,谋其政;任其职,尽其责。”各级党组织要切实担负起全面从严治党的主体责任,党组织书记要认真履行第一责任人职责,班子成员要落实“一岗双责”。从通报的案例可以看出,一些党组织管党治党责任落实不到位,对党员干部的教育、管理和监督不够严格,导致部分干部走上了违法犯罪的道路。要把纪律建设纳入党建工作总体布局,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。在推动经济发展的同时,要注重加强党风廉政建设,做到两手抓、两手硬。要加强对党员干部的日常教育管理监督,做到早发现、早提醒、早纠正。要建立健全廉政风险防控机制,对重点领域、关键环节进行全面排查,制定针对性的防控措施。要支持纪检监察机关开展工作,为他们履行职责创造良好条件。
(二)要坚持严管厚爱。“严是爱,松是害。”严管与厚爱是有机统一的,严管是厚爱的基础,厚爱是严管的出发点和落脚点。在通报的案例中,有的干部因为缺乏严格的管理和监督,逐渐放松了对自己的要求,最终走上了违纪违法的道路;而有的干部则因为组织上的关心和爱护,在遇到困难时得到了及时的帮助和支持,从而能够更好地投入到工作中。我们要坚持严管与厚爱相结合,既要加强对党员干部的纪律约束,又要关心关爱他们的成长进步。要建立健全容错纠错机制,为敢于担当、勇于创新的干部撑腰鼓劲。对于那些在工作中因大胆探索、先行先试而出现失误的干部,要客观公正地看待,给予他们改正错误的机会。要关注党员干部的工作和生活需求,帮助他们解决实际困难。比如,为基层干部提供必要的工作条件和生活保障,让他们能够安心工作。要加强干部选拔任用工作,树立正确的用人导向,让想干事、能干事、干成事的干部有机会、有舞台。
(三)要完善长效机制。“小智治事,大智治制。”制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。从通报的案例来看,一些制度存在漏洞和缺陷,给腐败行为留下了可乘之机。我们要不断完善长效管理机制,加强对权力运行的制约和监督。要建立健全廉政风险防控机制,对重点领域、关键环节进行全面排查,制定针对性的防控措施。比如,在工程建设、土地出让等领域,要加强监管,防止权力寻租和腐败现象的发生。要加强对制度执行情况的监督检查,确保制度刚性执行。对于违反制度的行为,要严肃追究责任,维护制度的严肃性和权威性。要推进纪律教育常态化、制度化,通过开展廉政培训、警示教育等活动,提高党员干部的纪律意识和规矩意识。比如,定期组织党员干部观看警示教育片、参观廉政教育基地,让他们时刻保持警醒。
同志们,全面从严治党永远在路上,纪律建设永远在路上。我们要以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加务实的作风,严守纪律底线,扛起政治责任,不断开创全面从严治党新局面,为全县经济社会高质量发展作出新的更大贡献!
谢谢大家!