在推进中国式现代化甘肃新篇章的征程中，我将秉持“担当铸就伟业，责任成就未来”的信念，在岗位上尽职尽责、冲锋在前，用担当书写甘肃发展新辉煌。

的这一重要论述为新时代干部队伍建设指明了方向，强调了担当是干部履职尽责的核心品质，是衡量干部能力与价值的关键标准。干部只有敢于担当、积极作为，才能更好地履行职责，承担起更大的责任，为D和人民的事业贡献力量。

D中央推出一系列举措，释放出为担当者担当、为负责者负责，为干事者撑腰的信号。例如，中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，中央组织部制定进一步激励干部担当作为的具体措施等等，这些都充分说明了干部勇于担当对于推动事业发展的重要性，也体现了对干部担当作为的高度重视和明确要求。

我报考的是省委改革办的岗位，这一工作肩负着深入研究改革政策、推动改革项目落地等多方面的责任。未来，我将以实际行动挺膺担当，积极投身于甘肃现代化建设的伟大实践中。一要强化理论学习，筑牢担当之基。我将深入学习思想，特别是关于全面深化改革的重要论述，深刻领会其精神实质和实践要求。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保在思想上、上、行动上同以同志为核心的D中央保持高度一致。二要勇于探索创新，展现担当之为。我将积极关注国内外改革发展的先进经验和成功案例，结合甘肃实际，提出具有前瞻性、可行性的改革建议。例如，在经济体制改革方面，我将深入研究如何优化营商环境，激发市场主体活力；在社会治理创新方面，我将积极探索如何运用大数据、人工智能等新技术提升社会治理效能。三要敢于攻坚克难，彰显担当之勇。我将勇于面对各种复杂局面和棘手问题，不畏艰难，敢于担当。例如，在推进重大改革项目时，积极协调各方资源，确保改革项目顺利推进。在遇到困难挫折时，保持积极乐观的心态，坚定信心，迎难而上，以实际行动彰显担当之勇。

综上，推进中国式现代化甘肃新篇章是一项艰巨而伟大的任务，如果我能走上省委改革办这个工作岗位，我将倍加珍惜，以坚定的理想信念、过硬的专业素养、勇于担当的精神，为中国式现代化甘肃新篇章贡献自己的力量。

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二、分类指导，精准施策。一是推广经验：对于已经取得较好改革成效的单位，及时总结其成功经验，通过召开经验交流会、印发经验材料、组织现场观摩等方式，在全省范围内进行推广，为其他单位提供借鉴和参考。二是精准帮扶：针对尚未破题的单位，根据存在的具体问题，制定个性化的帮扶方案。例如，对于因政策理解不到位导致改革难以推进的单位，组织政策解读培训；对于因资源不足影响改革进度的单位，协调相关部门给予必要的资源支持等等。

三、强化协调，形成合力。一是加强沟通协调：充分发挥省委改革办的统筹协调作用，加强与各相关单位的沟通联系，协调解决跨部门、跨领域的复杂问题，形成推动改革的强大合力。二是建立协同机制：推动建立改革工作协同推进机制，明确各部门在改革工作中的职责和任务，加强协作配合，确保各项改革任务能够协同推进。

四、加强督促，确保落实。一是建立台账：对各单位的改革任务进展情况建立详细的工作台账，明确改革任务、责任单位、责任人、时间节点和工作要求，定期对账销号。二是强化督查：定期组织开展改革工作督查，对各单位的改革任务进展情况、工作成效等进行检查评估。对改革成效显著的单位给予表彰，对工作不力、进展缓慢的单位进行通报批评，并要求限期整改。

五、营造氛围，激发动力。一是宣传引导：充分利用各种媒体平台，广泛宣传省委深化重点领域改革的重要意义、目标任务和政策措施，及时报道各单位改革工作的新进展、新成效，增强推进改革的信心和决心。二是强化激励：建立健全改革工作激励机制，对在改革工作中表现突出的单位和个人给予奖励，激发广大干部群众参与改革的积极性和主动性。

综上，要奋力推动省委深化重点领域改革的各项任务落到实处、取得实效。