今天，我们以“一对一”面谈与集体谈话相结合的方式，召开2025年新提拔干部任前廉政谈话会。刚才，县委组织部宣布了干部任职决定，县纪委监委通报了近年来全县党员干部违纪违法典型案例。从大家的神情中，我看到了兴奋——这是组织对大家的信任；也看到了凝重——这是对新岗位的责任自觉。借此机会，我想以“三个三”的角度，和大家作一次推心置腹的交流。

一、把稳“政治航向标”，在深学细悟中筑牢绝对忠诚的思想根基，做到“三个始终”

总书记强调：“在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。”大家从科级干部走上领导岗位，职务提升了、责任加重了，但“第一身份是党员、第一职责是为党工作”的政治属性永远不能变。

一要始终把理论武装作为“终身课题”。我注意到，有的同志在基层工作时，习惯用“老办法”解决新问题，对中央最新的政策精神一知半解；有的同志参加组织生活时，满足于“签到拍照”，研讨发言照本宣科。这些现象背后，本质是理论学习的“温差”“落差”“偏差”。今年县委开展“党纪学习教育常态化”行动，我带头到联系乡镇讲党课，发现个别村支书连“两个维护”的具体内涵都说不全。大家作为新提拔干部，要把学习总书记新时代中国特色社会主义思想作为“每日必修课”，既要参加县委党校的集中轮训，更要利用“学习强国”“干部网络学院”等平台开展“碎片化”学习。比如，近期中央印发的《关于在全党大兴调查研究的工作方案》，大家要结合分管领域，带着“乡村振兴项目落地难”“企业融资渠道窄”等问题去调研，把学习成果转化为解决问题的实招硬招。

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一要管好“社交圈”，警惕“温水煮青蛙”。有的干部认为“吃点喝点是小事”“收点土特产是人情”，结果越陷越深。去年查处的县交通局原副局长XXX，最初是接受管理服务对象送的一箱茶叶，后来发展到收受购物卡、房产，最终被开除党籍、移送司法。大家要记住：“亲”“清”政商关系是底线，“君子之交淡如水”是准则。要净化社交圈，少和商人老板“称兄道弟”，多和群众百姓“拉家常”；少去高档会所“应酬”，多到田间地头“接地气”。

二要管好“身边人”，严防“裙带腐败”。有的干部对家属子女“睁一只眼闭一只眼”，甚至默许他们打着自己的旗号谋取私利。前不久，某单位负责人因妻子违规承揽工程项目被通报批评，教训深刻。大家要严格落实“领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业管理规定”，不仅要自己干净，还要管好家属子女。要把“严管”当作“厚爱”，定期和家人开展“廉政谈话”，讲清“什么能做、什么不能做”，共同筑牢家庭廉洁防线。

三要管好“小细节”，守住“第一次”。有人认为“收一包烟、喝一顿酒”是“小事”，但“破法”往往始于“破纪”。县纪委监委通报的案例中，有7名干部就是因为最初接受了管理服务对象的“小恩小惠”，最终滑向腐败深渊。大家要牢记：“小事小节中有政治、有党性、有原则。”要从细节做起，从自身严起——下基层不搞“迎来送往”，调研时不搞“层层陪同”，公务接待严格执行“标准线”，真正做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”。

同志们，今天的任职，是组织对大家的肯定，更是对大家的考验。希望大家以“今日之我胜昨日之我”的进取精神，在新的岗位上干出经得起实践、人民、历史检验的实绩。最后，我想用三句话与大家共勉：始终牢记“我是谁”，把忠诚刻进灵魂；始终明白“为了谁”，把人民放在心中；始终清楚“依靠谁”，把廉洁守在身边。我相信，只要大家始终保持“赶考”的清醒，以“越是艰险越向前”的拼劲、“咬定青山不放松”的韧劲、“一枝一叶总关情”的情怀，就一定能在新的岗位上创造无愧于组织、无愧于人民、无愧于时代的业绩！

谢谢大家！