在XX省人社厅深入贯彻作风建设专题总结会上的讲话

更新时间:2025-09 来源:网友投稿

  今天,我们在此召开会议,主要任务是深入学习贯彻总书记总书记关于作风建设的重要指示精神,全面落实中央及省委关于巩固拓展学习教育成果的部署要求,系统总结我厅前一阶段学习教育的成效与经验,分析当前作风建设面临的新形势新挑战,并对下一步如何锲而不舍、常态长效地将中央八项规定精神落到实处,进行再动员、再部署。

  自今年3月中央决定在全党开展深入贯彻作风建设专题以来我厅党组高度重视,迅速行动,按照中央统一部署和省委具体要求,将此次学习教育作为一项重大政治任务来抓。在过去的几个月里,全厅上下紧扣主题、精心组织,高质量完成了学习研讨、对照检视、整改整治、建章立制等一系列规定动作,取得了阶段性的显著成效。借此机会,我代表厅党组,向为此次学习教育付出辛勤努力的各级党组织和全体党员干部,表示衷心的感谢!

  作风建设是一场深刻的自我革命,永远在路上,永远没有休止符。下面,我讲三点意见。

  一、回顾总结,深刻把握学习教育取得的阶段性成效

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  作风建设的根本之策在于标本兼治、建章立制。要把“当下改”与“长久立”结合起来,扎紧织密制度的笼子。一要突出系统集成。要对现有关于作风建设的制度规定进行一次全面梳理,对不适应新形势新要求的及时修订,对存在冲突的予以整合,对存在空白的抓紧制定,形成一套内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的制度体系。二要聚焦关键环节。要紧盯人社领域的廉政风险点,比如在基金管理、项目审批、职称评审、定点机构认定、行政执法等关键岗位和环节,进一步完善权力运行监督制约机制,用制度管权、管事、管人。三要强化制度执行。制度的权威在于执行。要加大对制度执行情况的监督检查力度,对有令不行、有禁不止、随意变通、恶意规避的行为,要坚决纠正、严肃处理。要让铁规发力、让禁令生威,真正把制度优势转化为治理效能。

  (四)持续压实政治责任,在强化担当作为上再下功夫

  抓好作风建设,关键在责任落实。必须构建起一级抓一级、层层抓落实的责任体系。一要强化主体责任。厅党组要坚决扛起作风建设的主体责任,定期研究、部署、检查、推动。我作为党组书记,要履行好第一责任人责任,对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调。班子成员要认真履行“一岗双责”,抓好分管领域和部门的作风建设,做到业务工作和作风建设两手抓、两手硬。二要发挥“头雁效应”。“子率以正,孰敢不正?”全厅县处级以上领导干部是作风建设的“关键少数”,必须以身作则、率先垂范。要带头严格执行中央八项规定及其实施细则精神,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,形成“头雁高飞、群雁齐追”的良好局面。三要严肃执纪问责。要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重。对作风过硬、实绩突出的干部要大力褒奖、大胆使用;对作风漂浮、违反纪律的干部,要及时提醒、严肃处理。要用好监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。

  同志们,作风建设是一场输不起也决不能输的斗争。让我们更加紧密地团结在以总书记同志为核心的党中央周围,以此次学习教育总结会为新的起点,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,坚定不移将作风建设进行到底,以过硬作风保障我省人社事业高质量发展,为奋力谱写中国式现代化XX新篇章贡献我们人社部门的智慧和力量!

  谢谢大家!