XX区教育工会2026年工作要点

更新时间:2026-04 来源:网友投稿

一、围绕“三聚焦”,深入推进引领型工会建设

聚焦党建主题。以党建引领工建,以工建服务党建。要以总书记新时代中国特色社会主义思想教育引领教职工,要学懂弄通做实总书记总书记关于工人阶级和工会工作重要论述、关于教育的重要论述,推动党的创新理论走近教职工身边、走进教职工心里,不断增强教职工的政治认同、思想认同、情感认同,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

聚焦队伍主线。加强工会干部队伍建设,着力增强智于谋事的本领、敢于干事的本领、善于成事的本领,着力培养系统思维、AI思维、法治思维,打造绝对忠诚、担当作为、干净自律、充满活力的工会铁军。加强教职工队伍建设,以“四有好老师”“四个相统一”为标准,全面落实新时代教师职业行为“十项准则”,当好“四个引路人”。加强师德师风建设,并与推进新时代XX产业工人队伍建设改革相结合,发挥工会“大学校”作用,树立XX教育人“心里有爱眼里有光”的良好形象。

聚焦精神主旨。深化“中国梦劳动美”主题宣传教育,推进劳模工匠进校园常态化,讲好劳模故事、讲好劳动故事、讲好工匠故事,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,营造爱岗敬业、刻苦钻研、勇于创新、争创一流的浓厚氛围。进一步发挥教育系统劳模工匠示范引领作用,带动教师专业成长。鼓励跨学科、跨学校组建创新团队,攻关教育教学难题,推动更多劳模工匠竞相涌现,为教育高质量发展提供强大助力。结合劳动节、教师节等重要节点,大力宣传“XXXX”“XXXX”“XXXX”等先进典型的感人事迹,营造尊师重教、崇尚实干的浓厚氛围。积极组织参与“春风行动”,体现教育人的爱与责任。

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要素保障要凸显效度。要用好“智慧工会”、XXXX等平台,加强会员实名制管理,及时更新工会会员信息数据库,进一步推进工会服务资源互联共享。要加强工会工作宣传,不断挖掘工会工作的亮点和特色,传播工会好声音、正能量。要增强争先创优意识,认准党委政府关注、教职工关心、同时又符合工会组织实际的关键领域,集中优势资源打造工会品牌。深入开展教职工志愿者服务活动,进一步擦亮“工会蓝”志愿服务品牌。

四、围绕“三平台”,深入推进赋能型工会建设

全体系搭建活力平台。以教职工需求为导向,全面推动文体活动阵地建设,积极培育健康文明、昂扬向上、全员参与的校园文化。培育打造“一会一品”,鼓励各基层工会基于自身特色,培育1-2项深受教职工喜爱的文体品牌活动。重点支持教师合唱团等优秀文艺团体,争取在更高层次的比赛中再创佳绩。举办教职工篮球、气排球比赛,视情开展徒步毅行、校园吉尼斯等新兴项目。组织开展春节、“三八”、“七一”、教师节、国庆节等节庆活动。积极参加上级组织的各类文体活动,高质完成上级交办的各项工作任务。

全链条搭建成长平台。科学规划教师进阶路径,积极搭建专业引领平台,助力提升教师专业胜任力。组织开展学科优质课评比、青年教师技能大赛、中小学班主任基本功大赛、职业教育技能大赛等岗位练兵、技能比武活动,强化赛前精准培训和赛后成果转化。引导各基层工会开展岗位培训、技能提升、比武赋能活动,构建“竞赛-培训-赋能”一体化体系,形成“比学赶超”的良好氛围。探索开设“工匠讲堂”,邀请劳模、名师、技术能手传经送宝。围绕教师实际需求,在延续书法、摄影等传统优势培训项目的同时,新增人工智能教育应用、心理健康指导、家校沟通艺术等现代化课程,助力教师适应新时代教育要求。

全要素搭建交流平台。继续用好“缘起浙里”交友平台,全方位构建交友服务体系,发挥教育系统红娘团作用,建立教育系统单身教师档案并开展服务,重点开展“一对一”精准式牵线搭桥,帮助单身教职工解决婚恋问题。继续用好“青蓝书院”共建共享品牌,托举新XX教育人对美好生活的追求,有家就有爱。拓展“区域联动”新模式,探索与桐庐、建德、淳安三地建立区城联动机制,尝试联合举办跨区域文体联赛、技能竞赛、业务培训等,打造XX西部教育工会协作典范。