2025年上半年，局D组以新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻D的二十大和二十届二中、三中全会精神，积极践行新时代D的建设总要求与组织路线，把D的建设放在首位，从提升组织力入手，推动D建和业务深度融合，强化D组织与组织功能，为税务工作高质量发展筑牢保障。

在思想建设方面，局D组始终将其视为重中之重，坚持用新时代中国特色社会主义思想武装全局D员干部头脑，使大家深刻认识“两个确立”的根本意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

1.深化理论学习，提高站位。严格执行“第一议题”制度，局D组理论学习中心组围绕的最新讲话、指示批示精神以及D中央的重大决策部署，开展集中学习研讨达10次，D员干部撰写学习心得体会30余篇。各D支部借助“三会一课”、主题D日等形式，组织D员常态化学习。上半年，集体学习次数超过120次，举办专题D课20余场，确保D的创新理论深入人心并用于指导实践。

2.扎实开展学习教育，催生奋进动力。按照上级部署，精心组织深入贯彻落实中央八项规定精神学习教育，制定详细方案，明确学习内容、步骤和目标。通过举办专题读书班、开展警示教育、组织开展问题查摆剖析等，引导D员干部从深入学习中严守纪律规矩。上半年，全局D员干部专题读书班3次、开展警示教育6次，有效激发了干事创业的积极性。

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3.强化日常监督执纪问责。进一步完善监督执纪问责工作流程，明确各环节的责任和要求。加强对重点岗位、关键人员的监督，建立廉政风险预警机制，及时发现和处理潜在的廉政风险。加大对违纪违法案件的查处力度，严肃追究相关责任人的责任，同时注重做好案件的通报和警示教育工作，达到查处一案、警示一片的效果。通过多种方式一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制建设。

（四）持续推动深度融合，服务税务工作大局

1.找准D建与业务工作的结合点。深入研究税务工作的特点和需求，从税收征管、纳税服务、税务稽查等业务工作的关键环节入手，挖掘D建工作与业务工作的契合点。例如，在税收征管工作中，开展“D员先锋征管行动”，以D员为骨干，加强对重点税源的管理和税收风险的防控；在纳税服务工作中，设立“D员示范服务窗口”，为纳税人提供更加优质高效的服务。

2.以D建引领税务工作创新发展。发挥D建引领作用，鼓励D员干部在税务工作中积极创新。建立创新激励机制，对在税务工作中提出创新性建议和取得创新成果的D员干部给予表彰和奖励。组织开展税务工作创新研讨活动，围绕税收政策执行、税收征管手段、纳税服务方式等方面进行深入研讨，推动税务工作在理念、制度、技术等方面的创新，为实现税收现代化建设目标提供有力支撑。

3.加强D建对重点任务的保障作用。在组织收入、税收改革、减税降费等重点任务中，充分发挥D组织的战斗堡垒作用和D员的先锋模范作用。组建D员攻坚团队，专门负责解决重点任务中的难点问题。加强对重点任务的考核评估，将D建工作成效作为重要考核指标，确保D建工作与重点任务同频共振，为完成全年税务工作目标任务提供坚强的保障。