一、党委及主要负责人组织落实整改情况

　　X县委坚持把巡视整改作为旗帜鲜明讲政治的现实检验，持之以恒细化各项整改措施，并举一反三、标本兼治，确保问题整改清仓见底、长效机制建立健全、政治生态持续向好，以“不贰过”的态度扎实做好巡视“后半篇文章”。

　　（一）提高思想认识，增强整改自觉。省委第二巡视组向X反馈巡视意见后，县委主要负责同志立即组织召开县委常委会（扩大）会议，传达学习相关文件和会议精神，研究部署巡视整改工作；第一时间以县委文件形式将反馈意见印发下一级党组织，迅速组织开展整改。2024年1月8日，县委组织召开学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会，将省委巡视反馈问题纳入对照检查内容，深入查摆问题背后的深层次原因，明确了下步工作举措和努力方向，进一步巩固整改成效。2024年7月份，县委主要负责同志调整到位后，第一时间组织召开巡视反馈意见整改落实工作领导小组会议，对整改成效保持和成果运用进行再安排、再部署，推动巡视反馈问题改彻底、见实效。

　　（二）周密安排部署，强力组织整改。制发中共X县委《关于省委巡视反馈意见的整改落实方案》，将省委巡视反馈意见细化为12方面39个具体问题，逐项明确整改措施、牵头领导、牵头单位、责任单位、完成时限，确保整改工作无遗漏、无盲区、无死角。成立省委巡视反馈意见整改落实工作领导小组，由县委书记任组长、县政府县长和县委副书记任副组长，其他县委常委为成员，办公室下设综合协调、督促检查、问题线索处置、信访案件处置四个专项工作组，统筹做好全县整改工作。针对选人用人和巡察工作两个专项检查反馈意见，制发中共X县委《关于省委第二巡视组选人用人专项检查反馈意见的整改落实工作方案》和《关于省委第二巡视组对X县委巡察工作专项检查反馈意见的整改落实工作方案》，分别成立了整改落实工作领导小组，细化任务分工，确保专项检查问题整改与县委问题整改一体推进、一体落实。机构改革完成后，县委第一时间对《整改方案》中的责任领导和责任单位进行调整，确保了巡视整改不断档。

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　　2．关于“纪委监委主动发现问题不够”问题。一是进一步提高主动发现问题的能力，严格落实《派驻纪检监察组工作规则》，加强对综合监督单位的日常监督，不断发挥“派”的权威和“驻”的优势，拓宽问题线索渠道，提升在监督检查中发现问题线索的能力和水平。同时，进一步发挥“室组地”联合监督机制，完善协调配合、衔接有序的监督体系，提高监督质效。二是聚焦生态保护、营商环境、安全生产、乡村振兴、作风建设等重点领域开展监督检查，持续推进政治监督精准化、具体化、常态化。同时，以纪检监察大数据监督平台为支撑，及时上传各单位廉政风险防控规划，并将全县股所级以上干部及“小十长”（局长、科股长，基层站长、所长、场长、警长、队长、校长、院长、村长）纳入大数据监督平台，定期开展廉政风险排查，确保有问题能及时发现、及时处置。

　　（八）关于“纪律作风整治不严不实”方面

　　1．关于“干部队伍作风问题仍较突出”问题

　　（1）针对“2021年以来县委县政府与有关部门单位签订食品安全、民生用气保障等责任状，增加基层负担”问题。一是严格落实全省保留“一票否决”和签订责任状事项清单，非清单内事项且上级无明确要求的一律不得签订责任状。对现有责任状进行清理规范，以法治手段厘清各部门具体权责清单，切实为基层减负。二是修改完善《X乡科级领导班子和领导干部2023年度综合（绩效）考核办法（试行）》，删除不符合上级要求的“一票否决”考核事项，确保基层考核科学精准、务求实效，切实减轻基层负担。

　　（2）针对“巡视发现一些干部存在超占办公用房”问题。一是持续加大办公用房日常监督力度，制发《关于开展办公用房专项整治“回头看”的通知》，对办公用房进行专项监督，对自查不到位、违反办公用房相关规定的单位和个人严肃追责问责。集中开展办公用房专项整治行动，发现并推动整改问题3个。同时，结合中央、省、新区办公用房相关规定，进一步完善全县办公用房管理办法，形成了多层次、多渠道监管新格局。二是将本次存在超占使用办公用房问题的单位列为重点检查单位，组织开展现场检查，实地测量办公用房使用面积，确保整改到位。三是狠抓源头清理，借助办公用房填报系统，逐间逐人核实领导干部办公用房使用情况，通过直奔现场、实地测量等方式开展办公用房检查，全面巩固整治成效。